[感想] 小公司醫材RA後菜鳥 職場分享

看板Bioindustry (生物科技)作者 (antinar)時間8年前 (2017/08/09 16:24), 編輯推噓18(18015)
留言33則, 19人參與, 最新討論串1/1
大家好 第一次在板上發文,以下皆為個人觀點以及心路旅程,沒有要引戰之意 不喜歡請多包涵,有任何建議也歡迎指教 ==============分隔線===================================== 小妹我科大生蚵背景,有幸踏入醫療器械領域 目前入行已3年 為本土醫材製造廠商的小RA 版上有很多神人或是前輩,RA專業的部分就不多說了 也許是因為待在中小企業,要做的事情非常雜 除了RA的工作,還身兼文管中心、幫RD寫技術文件... 薪水45K (真心不騙...我希望我是全台灣最傻的人,不要有人比我低了) 我自己是覺得目前在台灣,醫材RA專業並沒有被重視(也許主管機關也不重視?) 老板最常念我們說"不過就是寫文件,有這麼難嗎?" 不然就是"寫個文件為何要寫這麼久?" (文件不只手打還要核對,給點時間好嗎?) 還有"為何證書要申請那麼久?我們產品很好啊" (老大...你問主管機關阿) 每天被逼去打電話給審查員問進度,搞得審查員都不敢接我電話 (TFDA的審查員你們辛苦了,小妹也是被逼的阿) 這份工作每天都是面對文件和電腦,很枯燥又忙碌。 常常會被業務或是公司高層念,還有不理解。 (台灣老闆迷之音:有必要這麼嚴格嗎?沒被抓到就好) 能持續在這份工作上是因為我覺得RA工作很有意義,還有拿到許可證的那瞬間很爽 目前看到很多RD轉職去做RA,或是跨入RA,我覺得很好 但是我希望他們不要把自己身價談低了,不然吃虧也是自己(RA忙起來壓力也很大的) 如果你/妳未來要踏入這一行, 這行目前對法規人員需求一直是有的,但是好公司和不好的公司差異很大,請務必慎選。 如果是菜鳥,進公司前一定要問有沒有前輩帶你。(前輩是否是真心想帶你另議。) 英文閱讀能力很重要,很多資料都是英文或是文件,英文不好會很痛苦 RA未來發展,我目前倒是覺得很有限,除非有QA能力或是研發能力才能往上 或是去外商,起薪高 (不然RA通常是輔助腳色) RA常常要面對公司一些灰色地帶,還有很多行政眉角(只能意會無法言傳) 所以這份工作,基本上是好康沒有,但是壞事/有事一定有你。 目前台灣醫療器械多半為中小企業,難免會遇到....X老板 哈哈哈,希望未來有改善的空間。 謝謝大家看完,以上為小妹的心得~ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.229.30.15 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Bioindustry/M.1502267097.A.F52.html

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推一個
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推推,但我剛入行時比你更傻...
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前公司擔任RD,兼QA,RA,MGF,QC,Marketing,年薪600k,有安慰
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到你嗎
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辛苦了,真的跟老闆的心態與專業度很有關,一開始開發案就
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走爛了,技術文件缺東缺西的,然後在問RA為何無法取證.....
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推心得,有前輩認真帶差很多(幸運有遇到很好的前輩,剛
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進公司分工比例大概2:8XD),公司的程序書是否完善、總經
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理重不重視品質系統、公司內部法規相關資料的多寡真的會
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影響很大,有認識相對很慘的朋友
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但因為MDR/IVDR改版,之前聽說法規人員會越來越被重視,
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一起期待吧
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45k 薪水算很高了!
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45K真的蠻高...
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45兼三個職位,一個職位的價值只有15k,想想自己cp值有點點
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感謝分享!
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08/11 17:33, , 18F
謝謝分享~
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08/11 18:43, , 19F
感覺算高了耶,剛畢業的時候去面類似職缺,加全勤才到35
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08/11 18:43, , 20F
K
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我曾待在顧問公司的RA,薪水35k,不覺得有被重視...
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不過最近看這個版覺得越來越多人想從事CRA和RA,希望各位
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慎選公司
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08/14 22:35, , 24F
發文的目的有2個,給新人工作情況和薪資的參考
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08/14 22:37, , 25F
如果老闆不願意給予高薪去聘僱,這職位在他心中也沒很重要
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自己薪水自己救,你覺得自己值多少就去證明
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08/16 07:28, , 27F
我在臺南才33呢==
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08/18 00:59, , 28F
感謝分享!
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12/27 11:29, , 29F
你沒有r背景 單做ra這樣算高了
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還可以啦 某大醫材廠 製程生產兼設備 技術文件也沒比較少
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04/30 23:48, , 31F
推!最近也感同身受!
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感同深受所以推...尤其是老闆們無法體會TFDA為什麼那麼
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05/06 16:27, , 33F
要求那段
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文章代碼(AID): #1PYiRPzI (Bioindustry)
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