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討論串[職場] 沒擔當的主管
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#3
Re: [職場] 沒擔當的主管
推噓1(1推 0噓 1→)留言2則，0人參與, 最新作者hypeng (獅子雲)時間11年前 (2015/04/22 23:57), 編輯資訊
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天哪,看到這篇勾起一些回憶,我可能沒辦法給你什麼好的建議. 但想跟你說辛苦了..很能理解你的感受,. 也寫出我經歷過的故事,給大家做個參考. ************************************. 我之前也遇過類似的公司和主管,交辦事情時喜歡用口頭告知,. 即使遇到一些比較容易事
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#2
Re: [職場] 沒擔當的主管
推噓2(2推 0噓 5→)留言7則，0人參與, 最新作者auepeace (閒人)時間11年前 (2015/04/19 14:00), 編輯資訊
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續前文. 之後我公事便使用e-mail聯繫不再使用主管的Dropbox，依照事情輕重cc給相關人員，. ex:重要招標公告，或成功達成重要目標會cc至大老闆，. 其他ㄧ般事項不會，只會cc到相關助理或PM. 前文有提過其實高層們都是前公司同事，ㄧ個拉ㄧ個來到這裡. 前幾天最奇妙的，大老闆發了一封Ma
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#1
[職場] 沒擔當的主管
推噓11(11推 0噓 39→)留言50則，0人參與, 最新作者auepeace (閒人)時間11年前 (2015/03/28 16:53), 編輯資訊
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大家午安，. 最近在職場上遇到問題不知如何處理，想來問問大家意見... 目前我的小主管是上面長官延攬來的，. 他們以前是同一家公司，來這後安插自己人馬吧. 小主管個性怕事又固執不太變通. 因為他比我們晚近公司，所以對我們每個人區域事項不是很了解. 但是他要求無論所有大小事一律都要透過他傳遞. 例如：
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