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討論串[請益] 育嬰假期間只能育嬰嗎?
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據我在公司幫員工辦理育嬰留職的經驗是. 基本上,只要你符合申請育嬰留職停薪政府的規則. (小孩滿XX幾歲、配偶有在上班...有書面和公司提出申請等...可參考相關法令). 勞保局認的就是相關的文件是否齊全,若齊全基本上就會發育嬰津貼給你. 至於有沒有「育嬰之實」. 我只能說...對勞保局而言,他能查
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各位板友好,有一個問題一直困擾著我. 想先請問在人資領域專業的大家.. 因為最近有出國進修的打算,我的小孩也快一歲了. 再加上政府去年剛通過育嬰假有津貼可以補助. 所以想跟公司申請育嬰留職停薪,然後準備申請出國進修碩士的文件與考試. 這樣也可以順便領到育嬰津貼(因為只申請單純留停沒有津貼可領). 但
(還有170個字)
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