看板 [ HRM ]
討論串[問題] 雇主沒有登記業業登記證
共 2 篇文章
內容預覽： 開啟 | 關閉 | 只限未讀
首頁
上一頁
1
下一頁
尾頁
#2
Re: [問題] 雇主沒有登記業業登記證
推噓0(0推 0噓 0→)留言0則，0人參與, 最新作者freephoenix (自由鳥)時間13年前 (2013/05/12 00:22), 編輯資訊
0
0
0
內容預覽:
1.營業登記，簡單來說＝有營業行為，就必須向國稅局辦理營業登記。. 2.勞工＝回歸到勞基法第二條「勞工：謂受雇主僱用從工作獲致工資者。」. 與雇主的營業型態關係應該不大. 3.強制納保＝依照勞工保險條例規定，僱用員工5人以上. 領有設立核准函及營利事業登記證或商業登記證之公司、行號，. 即為勞保的強
(還有68個字)
#1
[問題] 雇主沒有登記業業登記證
推噓0(0推 0噓 0→)留言0則，0人參與, 最新作者P55555 (大仁)時間13年前 (2013/05/11 13:44), 編輯資訊
0
0
0
內容預覽:
想請一下各位人資前輩. 雇主如果沒有登記營業登記 這樣算是一間合法的公司嗎？. 雇主是汽車打蠟業，只有向遊覽車司機承攬業務而以. 如果這樣沒有設立營登，這樣員工算勞工嗎？. 然後怎麼去計算強制納保的人數阿？. 簡單一點 沒有設定營登的雇主，雇用員工來幫忙工作. 沒有幫勞工保勞健保 (假設雇用超過5人
首頁
上一頁
1
下一頁
尾頁