討論串[問題] 想請問組織設計的原則、管理學演進、控 …
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推噓2(2推 0噓 0→)留言2則,0人參與, 最新作者cat1104 (:))時間14年前 (2010/07/15 21:08), 編輯資訊
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最近在逢甲大學的管理考古題當中看到一個題目. 小妹我翻遍了手邊的管理學相關書籍. 就是無法找到合適又正確的答案. 尋求GOOGLE大神的幫助依然不得其解. 好困擾. 所以想請版社的大大們幫忙!. 請告訴我 組織設計的六大原則是什麼?. 還想請教各位. 關於管理學的演進,是否有這樣的分法:古典學派、修
(還有113個字)

推噓0(0推 0噓 0→)留言0則,0人參與, 最新作者sk2fish (靜氣 靜氣)時間14年前 (2010/07/21 16:31), 編輯資訊
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引述《cat1104 (:))》之銘言:. 依據ROBBINS的說明. 現代組織設計原則牽涉到六個關鍵因素 分別是. 1.工作專業化 2.部門化 3.命令鏈. 4.控制幅度 5.集權與分權 6.正式化. 詳細內容可以找組織行為學. --. 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc). ◆ Fro

推噓7(7推 0噓 12→)留言19則,0人參與, 最新作者slex (天形流轉)時間14年前 (2010/07/23 22:02), 編輯資訊
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個人嘗試就下列問題提供一些看法。就當作看故事好了,有點長。. 組織設計的原則,老實說各學者都有看法,. Gulick & Urwick就提出了十項設計原則,包括目的、專業、協調、權限、職責、定義、. 一致、控制幅度、平衡與繼續性原則。. Mooney & Retliey提出了四項原則,包括階梯(就是
(還有4593個字)
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