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討論串[討論] 育嬰假
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推噓0(0推 0噓 0→)留言0則,0人參與, 最新作者chobibobo (bobo)時間11年前 (2014/06/28 11:51), 編輯資訊
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請問您是護理人員嗎?因您在他版亦詢問相同問題。. 依護理人員法規定,若您暫停未從事護理工作,依法必須至當地衛生局辦理停業。. 若停業超過一年以上,則應辦理歇業。. 但護理公會可不用退出,可選擇保留會員資格。. 但參與公會、辦理停業或歇業與育嬰留職停薪辦理加勞健保的規定是二件事。. 依勞保局規定,若您
(還有329個字)

推噓0(0推 0噓 3→)留言3則,0人參與, 最新作者H920111 (yupingmr)時間11年前 (2014/06/27 23:45), 編輯資訊
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請問板上有辦育嬰假的媽媽們,目前想辦理半年育嬰假之後二寶在辦一年所以先請辦理半年情況下可以直接辦理退會和歇業嗎? 聽老闆說一旦辦退會勞健保就退掉了!可是這樣一來育嬰假期間勞健保不是可繼續掛工作場所? 所以請板上幫忙解惑也~~謝謝. --. Sent from my Android. --. 發信

推噓0(0推 0噓 1→)留言1則,0人參與, 最新作者uneSirene (法文法文真優雅)時間17年前 (2009/02/27 23:56), 編輯資訊
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妳要不要先向妳工作所在地的勞工局詢問一下?. 我總覺得院方這麼做 好像有點過份.... 請育嬰假是我們的權利耶....... 妳先問 如果真的不行 妳問一下人事室看看. 也許有不一樣的答案也說不定. 再不然 最後的一條路 欠醫院的時間 用錢算給他們. 這樣就可以早一點請育嬰假啦....... 妳還可
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