討論串[北美] Sign-on bonus和 startup 公司問題
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一般當人家「辛勞」的,很難有籌碼談這種條件(5% Shares). 不過如果是業務,要談自己業績的一定%當獎金,這是當然沒問題的. (尤其是沒上市的公司). 至於5%,那大概是創始團隊的B咖能有可能拿到的價碼. 基本上seed fund之後ABCD增資,就算股權早就稀到不行,創始人可能也才15-20
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先說一下標題的兩件事無關聯 純粹想和大家討論一下. 首先是sign-on bonus. 最近換了工作,公司是兩萬多人成立五十多年的上市公司. 當初在offer letter上說上班後三到五週會收到sign-on bonus. 但兩個月過去了還沒收到,我就寫信去問hr. 結果hr居然說要再等一個月才會
(還有200個字)
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