討論串[發洩] 今天發生一件慘事
共 3 篇文章
首頁
上一頁
1
下一頁
尾頁

推噓1(1推 0噓 0→)留言1則,0人參與, 最新作者sbwu (sbwu)時間17年前 (2008/03/19 23:46), 編輯資訊
1
0
0
內容預覽:
我在當主管時都是直接在 group meeting 場合跟我上頭的主管說這是誰出的. 點子,誰執行的,清清楚楚。目的就是藉機 promote 這些部屬,讓我上面的. 主管注意到我底下工程師的表現。. 水漲了,船自然就高了。. --. 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc). ◆ From: 21

推噓0(0推 0噓 0→)留言0則,0人參與, 最新作者hyentai (只是想當個野心男人)時間17年前 (2008/03/20 01:25), 編輯資訊
0
0
2
內容預覽:
看了大家的發洩,PM真的不好當。. 最近也發生了些事情,雖然事情從不間斷。. 從案子開工後我的前主管,對新進員工開了很多巴拉票。. 且又不好好盡他承辦人員的業務職責,沒有做好銜接他館方以及我們廠商。. 其實這些都好處理。(導火線一). 但是…. 就在最近幾天(導火線二),他的個人私德問題(太複雜了,
(還有934個字)

推噓0(0推 0噓 0→)留言0則,0人參與, 最新作者kerokeroppi (大眼蛙)時間17年前 (2008/03/27 00:49), 編輯資訊
0
0
0
內容預覽:
這篇文章看了很有感覺 我們看到的是管理者的氣度與胸襟. 我身處一家IC設計公司 做的是RD. 平時對公司人員的流動很注意 發現有些部門就是 人員來來去去. 有些就流動率低.... 基本上人員來來去去的. 我都會很懷疑該部門主管的領導能力. 我自己也有一些經驗 自己的老闆做事情很嚴謹 對員工要求很高.
(還有377個字)
首頁
上一頁
1
下一頁
尾頁