[新聞] 大學動作頻頻 兼任教師心慌慌
大學動作頻頻 兼任教師心慌慌
2016-11-28 00:41聯合報 記者洪欣慈/台北報導
勞動部上月預告,下學年起大專校院「未具本職」的兼任教師將納勞基法,享有勞退金、
休假、加班費、資遣費等保障。但不少大學近日發信要求砍人或透過電話清查兼任教師身
分,立意良好的政策,讓兼任教師恐更沒保障。
勞動部統計,全台約有一萬三千名未具本職的兼任教師,未料草案預告後,不少大學考量
成本,紛紛祭出因應作為。
實踐大學高雄校區某學院日前院務會議,主席提及「一○五學年度第二學期不要新聘未具
本職的兼任教師,一○六學年起不再聘任未具本職的兼任教師」,堅持要聘的學系,衍生
支出自行負擔。台北城市科技大學外語教學委員會則寄信給校內老師,指一○六學年起優
先聘任具專職、友校專任教師或軍公教退休領月退俸者。
其他像世新、大葉、朝陽科大、輔英科大等校,也傳出以電話、電郵調查老師身分。
世新一名兼任教師就說,上月他連續接到通識中心兩通電話、三封信件,調查他是否具本
職,側面得知學校想「砍」老師。該教師說,學校正式員額有限,需要兼任教師開課,但
兼任教師長期是法外孤兒,不受教師法、勞基法保障,連「懷孕、坐月子都要挑時間」,
好不容易要納勞基法,卻被區分有無本職,反而可能讓老師丟頭路。
城市科大主秘李尚懿說,該信件只是提醒適用勞基法後的情形不同,各系仍可依各自需求
聘用。實踐大學主秘胡寶麟則說,僅是會議致詞提醒,並非裁示。
但胡寶麟也坦言,未具本職教師納勞基法對學校「茲事體大」,實際成本還難預估,但一
定會影響財政。
教育部高教司長李彥儀強調,各校不得將有無本職作為聘用標準,教育部會協助學校將兼
任教師聘為專任教師。
李彥儀說,確有聽聞部分學校的「因應之道」,教育部會再和學校溝通。
但高教工會主任陳書涵說,教育部應立即向各校表態,要求不得訂定聘用限制,甚至扣補
助款等行政手段,呼籲教育部和勞動部趁草案還在預告階段,趕緊調整讓所有兼任教師都
納勞基法。
勞動部說,許多A校兼任教師可能是B校專任教師,甚至是公務員、適用公保,若再納勞
基法,會重複保障,對學校財也是一大負擔,加上未具本職者現有保障少,因而才會先納
未具本職的兼任教師;未來是否所有兼任教師一體適用,會再與教育部討論。
http://udn.com/news/plus/9395/2133495
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