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討論串[請益] 如果原本並無「增額」～如何補缺
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#3
Re: [請益] 如果原本並無「增額」～如何補缺
推噓0(0推 0噓 1→)留言1則，0人參與, 最新作者maniaque (maniaque)時間15年前 (2009/10/13 00:47), 編輯資訊
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捕人有很多種方式(用抓的?? ^_^ ). 1.看有無補訓人員. 2.看有無同職組不同職系,願意跳貴機關火坑的增額人員. 3.上人行局事求人(解除列管後). 4.同上,但可以開非現職人員(技師或有任用資格的非現職). 應該不是沒增額,而是不到 50 分,想增也沒得增吧..... 阿災,方式就上面那些
#2
Re: [請益] 如果原本並無「增額」～如何補缺
推噓0(0推 0噓 1→)留言1則，0人參與, 最新作者jcll (該死的高鐵!!!)時間15年前 (2009/10/12 23:48), 編輯資訊
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它們會告訴你本來報的考試缺解除列管 單位可以自己找人. 當然是不行. 那這個就是你們單位人事的問題了 這種事應該要事先考慮到吧. 由其是這麼冷門的類科. 考試增不增額也是考選部依照各機關往年需求來決定的. 補不到人的方法很多 沒地特的話. 商調 約聘 進用研究員/副研究員 進用臨時人員. 說真的 要
#1
[請益] 如果原本並無「增額」～如何補缺
推噓1(1推 0噓 6→)留言7則，0人參與, 最新作者belldandylin (bell)時間15年前 (2009/10/12 22:40), 編輯資訊
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各位前輩大家好～. 剛到任用機關報到～2天..一整個很菜 囧. 由於不知道這種狀況是否可能發生～. 前來請問一下前輩～解惑一下. 現在的單位當中原本所開缺額的錄取人～因為有高考跟普考重榜的狀況. 所以單位又再度缺人了... 單位的長官說要向相關機關反應 (可能是人事行政局或考選部吧～@@"). 希望
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