[南區] 【工業局補助40%】軟體人因工程開發培訓

看板Refresh (充電)作者 (阿太師)時間13年前 (2012/09/04 21:51), 編輯推噓0(000)
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課程名稱:【工業局補助40%】高雄僅此一班,軟體人因工程開發培訓班 ! 報名時間:2012/8/16~2012/9/15 訓練時段:全天(實體教學) 訓練地址:高雄市苓雅區自強三路3號22樓 訓練日期:2012/9/15~2012/10/14 訓練時數:27小時 訓練目標: 近年來由於介面科技進步日新月異,以使用者為導向的產品設計需求日益提升,「科技始 終來自人性」的口號更是消費者的最愛。然科技研發要以使用者為中心如何落實必須有系 統化的方法,對於「人因工程」的專業知識與實務經驗益形重要,如何將之應用在設計上 ,使產品不但能達成使用者目標,且易於使用,並讓使用者對使用過程滿意,進而產生品 牌忠誠度,是企業競相探討的重要議題。 本課程將介紹針對以資訊軟體開發,特別設計的人因工程課程,包含人機互動概念、原理 與手法,並探討如何融入於產品與系統的設計過程中,讓學員學到一套完整的使用者互動 設計流程,設計出更符合人性的產品,進一步提升產品使用性與魅力。 適合職務: 企劃設計 / 行銷企劃 企劃設計 / 設計相關 工程研發 / 軟體工程 課程大綱: 1.什麼是人因工程,軟體人因工程能做什麼,人因工程發展近況。 2.軟體介面與使用者的關係:軟體介面對使用者的影響、重要性與意義。 3.以使用者為中心設計須考量那些方面,軟體設計流程該如何進行。 4.從瞭解人員的限制到瞭解使用者,建立軟體使用者行為模式。 5.軟體互動設計程序:設定目標、定義內容、需求分析、任務分析、軟體介面設計、測試 …完整了解所有程序。確認需求:建立設計者的需求、收集使用者的需求、想要做得多 好?績效如何決定? 6.軟體原型設計:產品該用那些輸入/出方式,適合哪種設計法?該注意的設計原則與常 見設計問題。 7.評估模式架構:評估的方法、技巧、工具以及何時該做?該用何種? 8.使用者測試:準備工作、環境設置、參與人員、執行、資料整理分析。 9.真實設計與評估:以實際開發中遭遇的狀況為例,作經驗分享。 10.軟體人因工程設計案例解析及實務討論:以實際案例解析及討論。 課程說明: 在軟體開發過程中,除軟體品質、測試的階段外,您有考量到以使用者為導向的設計觀念 嗎? 如何以使用者經驗設計,有目標使用者設定,滿意度的範圍和主題設定,使用者需求 的功能,互動研究,系統回饋和最終的報告與成果。 本課程探討如何利用人因工程設計開發軟體,從使用者體驗設計及服務設計角度切入, 討論軟體服務開發所需注意的設計考量,透過情境開發、用戶體驗設計、服務支援設計、 用戶設定設計,提供使用者更人性化的軟體服務。 免費諮詢:http://ppt.cc/YF~Y 歡迎自行轉載 ------------------------------------------------------------------------------ 充電會版位址如下: PTT→分組討論區→生活娛樂館→Life_Plan 人生→Refresh【充電板】─終身學習 ------------------------------------------------------------------------------ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 114.45.11.133
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