[問題] 合約標榜的年終有效力嗎?

看板Salary (工作職場)作者 (pisma)時間8年前 (2017/11/18 10:50), 編輯推噓3(300)
留言3則, 3人參與, 8年前最新討論串1/1
幫朋友詢問 請問如果當時與公司簽立一份合約 但大部分是寫公司的制度 其中一項是年終獎金之領取只派發予12/31 在職之員工,這樣如果1/30號離職, 他是必須要給的嗎? 因為有聽過朋友是說他們年終都在年前三天給 是否公司可以用獎金是非必要所以他已離職不給予,謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.176.215.105 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1510973431.A.F1E.html

11/18 11:34, 8年前 , 1F
合約約定12/31的時點,就不會看一月是否離職
11/18 11:34, 1F

11/18 15:28, 8年前 , 2F
寫進合約的獎金當然有效力阿
11/18 15:28, 2F

11/18 18:01, 8年前 , 3F
但是合約內沒寫年終獎金計算方式的話,他可以給很少
11/18 18:01, 3F
文章代碼(AID): #1Q3v_tyU (Salary)
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