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討論串[問題] 公司不讓我放年假
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#3
Re: [問題] 公司不讓我放年假
推噓0(0推 0噓 0→)留言0則，0人參與, 最新作者ofcrouse (還不知道)時間13年前 (2012/05/25 15:35), 編輯資訊
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我也有類似的經驗. 那時工作一年多未滿兩年要離職，. 就想把未休完的年假和補休(加班換來的)一次修完. 所以我的離職是假設是月底，但實際工作天只到月中. 公司那時給我的答覆是補休可以休，但年假只能換算比例休幾天而已. 後來我就打到勞工局問，接電話的先生也很清楚的告訴我. 按照勞基法是沒有什麼按比例這
(還有196個字)
#2
Re: [問題] 公司不讓我放年假
推噓2(2推 0噓 6→)留言8則，0人參與, 最新作者charliebrown (查理布朗)時間13年前 (2012/05/24 23:29), 編輯資訊
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你有權請特休假，雇主也有權不准假，也因為雇主不准假造成你的特休在離職前休不完，雇主就該把你休不完的特休算成工資發給你。. 如果員工守則抵觸勞基法，則員工守則無效。. 勞基法施行細則第二十四條（特別休假）. 本法第三十八條之特別休假，依左列規定：. 一、計算特別休假之工作年資，應依第五條之規定。. 二
(還有180個字)
#1
[問題] 公司不讓我放年假
推噓10(10推 0噓 11→)留言21則，0人參與, 最新作者chenemily (天天保持好心情)時間13年前 (2012/05/24 18:50), 編輯資訊
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如提. 在公司已經滿一年了. 但是在5月7號也提辭職. 原本告知做到5月底. 但是主管說 公司規定要辭職需一個月前告知. 所以我就回信說 那我做到6月7號. 然後 我今天寫假單. 我打算年假8天放完. 從下星期2放到最後7號. 但是老闆說. 年假需一個月前提屋出. 不讓我放. 請問我該怎麼辦. 謝.
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