看板 [ Salary ]
討論串[問題] 願意用多少年薪換取不用通勤
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推噓2(2推 0噓 0→)留言2則,0人參與, 3年前最新作者forevercute (完美的C's)時間3年前 (2022/09/10 08:05), 編輯資訊
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仔細想想,的確是這樣,謝謝你點醒我. 自從結婚生子後幾乎心思完全耗在家庭,沒有危機意識. 加上公司除非自已要走,不然幾乎不會趕人. 真的是養老型工作~才會就混混噩噩整天處理雜務待了17年. 沒有認真提升自已 >"<. 我…我很愛錢啊!不然也不會這麼捨不得離開原工作了. 不過我們二個都是滿沒有欲望的人
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推噓35(36推 1噓 33→)留言70則,0人參與, 3年前最新作者forevercute (完美的C's)時間3年前 (2022/09/08 05:28), 3年前編輯資訊
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原本是跟先生一起在A傳產製造業,. 上下班也都是先生帶著我跟小孩跨縣市開一小時的車上班上學. 我們年資在A都15年以上,目前同一部門,採購助理工作. 但因為長期開車(加上接送小孩來回80KM). 先生已到極限,又考量到小孩大了每天通勤對學習生長都不好. 加上剛好認識的B公司擴編有缺. 他幾乎毫不考慮
(還有791個字)

推噓27(32推 5噓 45→)留言82則,0人參與, 最新作者forevercute (完美的C's)時間3年前 (2022/09/06 13:40), 3年前編輯資訊
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A公司 南部製造業公司. 年薪65. 優點:穩定,工作量目前OK 準時上下班不需加班. 缺點:薪資已天花板,大公司制度僵化內部腐壞,遇缺不補已經跑掉很多人,. 工作量會愈來愈艱難. 單程30KM 每天要花2小時開車或3小時通勤. B公司 南部工程業. 年薪:估45(因年終未知). 優點:離家近(15
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