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討論串[閒聊] 喜歡酸下屬且偏心的主管
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推噓8(8推 0噓 17→)留言25則,0人參與, 2年前最新作者bms ( )時間2年前 (2024/02/02 11:55), 2年前編輯資訊
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簡單討論一下為什麼不能越級呈報的問題. 基本上用這招是自損100 傷敵5 左右. 為什麼會這樣說呢. 依我的經驗來說. 真正舉報公司會認真對待的 大概只有兩種. 一是主管使用各種名目侵占公司的經費 或出賣公司商業機密 二是職場性騷擾. 而且這是在外商 有明定的compliance並且注重形象 才會真
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推噓3(3推 0噓 4→)留言7則,0人參與, 2年前最新作者woodduck123 (沐沐)時間2年前 (2024/01/29 13:34), 2年前編輯資訊
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從文章內容來看,應該是這樣. 1.你的資歷比這個主管長. 2.有權上報. 3.大老闆應該是讓你按兵不動. 4.與那些女業務同職等,但你資深. 我覺得如果你有意往管理職走的話,你可以觀察這個主管的管理模式,他能通過面試進來,應該也是有他的能力,就見賢思齊,見不賢內自省。. 主管面試進來的業務,也可以觀
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推噓15(19推 4噓 47→)留言70則,0人參與, 2年前最新作者s11220t (麗子)時間2年前 (2024/01/28 22:06), 編輯資訊
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事情如下,. 我在一家日皮台骨的公司上班. (座標東京). 我的直屬主管是一位44歲已婚的台灣男性主管,. 平常喜歡開一些女性的玩笑,(ex. 喜歡雇用女業務,因為女業務成交率較高,或是打算換位子到年輕的新人妹妹旁邊,直接說是因為喜歡青春的肉體)諸如此類.... 但因為他來公司以後公司業績由負轉正,
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