看板 [ Salary ]
討論串[討論] 王品真的是一間好公司嗎?
共 18 篇文章

推噓1(1推 0噓 4→)留言5則,0人參與, 最新作者WANG122122 (unnamed)時間13年前 (2013/05/13 08:37), 編輯資訊
0
0
0
內容預覽:
其實台灣還是有很多有很好勞動條件的餐廳. 例如勞健保勞退按薪資全額給付(將近4500元). 一個月給到28K 雖然沒有加班費 三節都有. 年終一個月固定照給. 但是加班補時可以後月休可以7~8天. 不一定要去王品才會學到東西. 很多人就是喜歡畫大餅這一套. 說你以後有機會當店長 有了你才會做. 說紅

推噓5(6推 1噓 8→)留言15則,0人參與, 最新作者soloer (soloer)時間13年前 (2013/05/12 11:41), 編輯資訊
0
0
0
內容預覽:
抱歉,原文太長,就不引述了. 看到這麼這麼多人對王品的經驗. 體認到現實中,福利不像是外表這麼好. 想請問各位大大. 因為應徵上"王品新秀計畫",也就是儲備幹部. 分發到平價品牌. 以這個身分進去,會比較好嗎?. 考慮到新鮮人的身分,是想說可以磨練自己. 也有升遷機會. 還是這只是宣傳噱頭?. 謝謝

推噓1(1推 0噓 2→)留言3則,0人參與, 最新作者nerh (奔)時間13年前 (2013/05/11 23:34), 編輯資訊
0
0
0
內容預覽:
想來分享一下 在王品集團當PT的經驗. 多年前資料 可能和現在有落差 請見諒. 有幾個重點:. 1. 想當正職的確比較難. 2. 正職薪水也許看起來好,你要考慮早班10:30~14:30 晚班 17:00~22:00. 中間的休息時間其實是不自由的. 好一點 跟同事聊天打屁睡午覺,混日子過. 差一點
(還有421個字)

推噓1(1推 0噓 1→)留言2則,0人參與, 最新作者Ting1024 (無)時間13年前 (2013/05/11 17:11), 編輯資訊
0
0
0
內容預覽:
看了大家分享王品. 我覺得這種血汗模式跟 7-11 是很類似的. 只是他們不是PT, 而是以儲備幹部的名義. 不過 7-11 至少不會扯到用PT來請儲幹, 而是. 以各種名目來壓榨這個正職的勞力. 我是覺得這很不好啦, 當然凹到最後是會有一點甜頭,. 只是身為大企業, 就不要這樣免洗員工吧, 印象糟

推噓9(9推 0噓 11→)留言20則,0人參與, 最新作者SmileLee (傾聽風的話)時間13年前 (2013/05/11 14:34), 編輯資訊
0
0
0
內容預覽:
我有個問題, 現代很多企業是不是都朝這個方向轉型?. 拉高基層幹部的收入(分紅制), 工作採責任制,. 然後一般人員全部用PT或免洗的, 壓低成本. 實現"鐵打的營盤, 流水的兵". 一般基層員工只要做不斷重複的工作,. 需要智慧經驗解決的事, 反正頻率很低, 靠少數耐操的幹部就可以了. 如此的話.
(還有67個字)