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討論串[請益] 賜X印尼廠發展性
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推噓0(0推 0噓 1→)留言1則,0人參與, 最新作者sc1 (sc1)時間12年前 (2014/07/14 01:39), 編輯資訊
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碩士就比較辛苦一點 賜昌跟大型集團一樣 單位很多. 協理是同樣工科碩背景的 比較有興趣用碩士 反之 萬一是現場出身的 就辛苦一點. 因為台灣人事看上的 跟海外用人主管眼光不同 如果他們只喜歡用陸籍經驗外幹. 台幹素人就倒楣了. 福利不用擔心 不會輸給科技業 可以去試試. 你是工科機械還化工咧. 廠區
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推噓1(1推 0噓 0→)留言1則,0人參與, 最新作者forwind (照顧好自己)時間12年前 (2014/07/14 00:53), 編輯資訊
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那我回你一些假的狀況?. 傳產穩定是生意穩定,做鞋子衛生紙桌子椅子水泥木頭,受景氣影響較小. 所以員工比較容易一待十幾年. 流動性高不高跟公司關係很大. 隆典高是因為. 1. 很多人工作根本不知道自己要幹嘛,到處看一看就走了. 年輕人喜歡光鮮亮麗的工作,傳產沒那麼亮. 2. 有一些廠區看主管,可能很
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推噓2(2推 0噓 0→)留言2則,0人參與, 最新作者JHEWEI (yack)時間12年前 (2014/07/13 22:12), 12年前編輯資訊
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本身是國立工科碩應屆畢業,多益有750以上。. 相談甚歡,有機會上。. 談到的條件也就跟其他大大的經驗分享差不多。. 因為本身還有其他的工作選項,. 想要更了解"真實"的工作狀況,再做決定。. 畢竟是有跨行的風險。. =====. 網路上鞋業分享心得文不多,對賜X的更少. 那幾篇看完後覺得對於長期發
(還有399個字)
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