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討論串[問題] 薪資問.拿到新offer後.原公司開更高留人
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Re: [問題] 薪資問.拿到新offer後.原公司開更高留人
推噓2(2推 0噓 0→)留言2則，0人參與, 最新作者brent43 (輕快的飛舞)時間10年前 (2016/06/24 02:28), 編輯資訊
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不會. 因為你拿到的OFFER沒有薪水(或是口頭OFFER). 所以你在確定要去新公司之前，是有權力知道自己的薪水的. 所以你直接問人資你一個月的薪水(包含底薪 津貼 加給 調薪 之類的). 反正只要跟錢有關還不清楚的問就對了，畢竟這是自己的權利. 以上基本上沒什麼好不敢的. 以下就看個人. 假如新
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[問題] 薪資問.拿到新offer後.原公司開更高留人
推噓14(16推 2噓 22→)留言40則，0人參與, 最新作者motorolla (鄉民科科)時間10年前 (2016/06/23 11:09), 10年前編輯資訊
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本人在傳統產業待了10年 原本的薪水是40k.... 後來去面試另一間公司~當初面試時寫最低待遇時 我填了45k... (然後面試我的小主管說通常高層還會再幫你加一些 加多少沒明說). 後來新公司同意~並拿到offer..也請我去跟舊公司提離職並辦交接... 結果舊公司為了要留人 開了47k-50k
(還有197個字)
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