Re: [心得] 面試心得 華寶

看板Soft_Job (軟體人)作者 (十年一夢)時間17年前 (2008/06/26 01:39), 編輯推噓1(100)
留言1則, 1人參與, 最新討論串1/1

06/24 22:30,
embedded。看了幾篇下來,我的想法是你眼睛長的有點高
06/24 22:30

06/24 22:32,
幾篇下來都在討論錢的問題。可惜工作上有很多錢以外的事
06/24 22:32

06/25 00:27,
推樓上,我也這麼覺得!!他的重點不外,請他還面試的人,
06/25 00:27

06/25 00:28,
對他不好;原PO非常重視公司福利、公司文化、升遷制度、
06/25 00:28

06/25 00:30,
是否加班(有無加班費)、原公司內有無發展性、跳槽是否有
06/25 00:30

06/25 00:32,
本錢等等!!而且原PO是否也很CARE教育訓練??沒人帶你....
06/25 00:32
我偶而逛逛幾個工作相關的版面, 想得到的資訊無非也就是這幾樣: 各家公司, 公司福利如何? 文化如何? 升遷如何? 加班與否? 練功如何? 比起來software_job版, 這方面的文章是很貧瘠的... 例子可以參考Oversea_job版; tech_job版也多不少這種資訊. 這個版上, "我想轉軟體, 去ooxx班上課有沒有用?" 跟學歷無用論之戰 恐怕比上面那些資訊來得充斥的多. 可惜我也才作第一個工作, 我有多點情報再上來分享.

06/25 00:32,
你就不行了嗎??
06/25 00:32

06/25 01:42,
面試不看這個要幹嘛? 難道是佛心來著..!?
06/25 01:42

06/25 06:48,
樓上的,沒人說面是不能看這個啊,但是這是基本中的基本
06/25 06:48
可是就算是基本中的基本, 這個版上還是很欠缺這些東西啊...

06/25 06:49,
結果原 po 從頭到尾都圍繞在這些上面。很多東西不是看表
06/25 06:49

06/25 06:50,
面就好了。業界多的是老鳥、主管屌又賺錢的啊。XD
06/25 06:50

06/25 08:16,
面試中 你確定你真的可以看出帶你的主管有多利害?
06/25 08:16

06/25 08:16,
通常都是經由面談當中 去推敲他的實力
06/25 08:16

06/25 08:17,
或是帶你的人給你的感覺 這會直接影響你工作的狀況
06/25 08:17

06/25 08:18,
沒有人說 一定要靠教育訓練 但是如果有好的教育訓練
06/25 08:18

06/25 08:19,
自己又夠努力 相比較之下 會很扎實 ,相比較的問題而已
06/25 08:19

06/25 08:21,
記下那些條件只是因為當做"備記",不然分享的時候
06/25 08:21

06/25 08:21,
別人要參考的是什麼??
06/25 08:21

06/25 10:27,
為什麼是你去看主管的實力,而不是主管看你的實力??
06/25 10:27

06/25 10:39,
樓上, 不是每個人都被工作挑的....
06/25 10:39
我推這個推文...

06/25 10:40,
很多人同時手上好幾個工作在選的...
06/25 10:40

06/25 12:04,
工作內容差很多那是關乎興趣的面向 那些很主觀 所以我沒po
06/25 12:04

06/25 13:00,
firekou大提的論點沒錯 不過是可以「選工作」的人才行
06/25 13:00

06/25 13:01,
如果是能力平平 求個工作的人 就沒辦法這樣
06/25 13:01

06/25 21:37,
我覺得這樣很好啊 面試本來就是面試應試者 也面試公司
06/25 21:37

06/25 21:38,
為啥要很悲觀的覺得只有資方能挑勞方
06/25 21:38
-- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 61.230.126.154 ※ 編輯: neutrino 來自: 61.230.126.154 (06/26 01:41)

06/29 11:11, , 1F
因為這個版才剛設立沒多久呀 @@ 還靠您多多宣傳
06/29 11:11, 1F
文章代碼(AID): #18OeBRDe (Soft_Job)
文章代碼(AID): #18OeBRDe (Soft_Job)