[國小] 請教留停時間長短的影響
請教各位先進，我預產期為9月底，產假休到11月底，
預定計畫接著請留停到明年1月底，也就是下學期回學校上班，
一方面是要先適應兩個孩子的步調，一方面想專心餵母奶，
人事主任說當然可以這樣請是我的權益，可是人事主任說
從11月底到明年1月底的留停不滿三個月，無法用教師徵選的方式請到長代，
教務處只能從短期代課的名單中找人，短代是以日薪來計算，老師可能流動大，
一換再換，對我接下來接新年級新班級很不好
(忘了說，我在國小，接下來來可能接1年級或5年級)
我知道各校請短代都不好找，尤其我們學校老師年輕，請產假及育嬰假的老師多
更不好找老師，我想起問的是，不能將我的產假加上留停，加起來為一學期，
來用教師徵選的方式，暑假就由教評來聘一學期的長代嗎?為何要將兩種假分開計算呢?
要這樣讓教務處一直找短代的壓力，我真的很不好意思，可是不請留停，
我還真是忙不過來壓?
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