[分享]如果教育不再是共同目標...
當初進入這所私校，在花蓮名聲很不錯，雖然聽說了工作會很辛苦，
但看到所有教職員同心協力在參與同一個活動，真的感觸良多，
以前常常因為是菜鳥而要做更多的事，在這個學校不會這樣。
雖然這兩年來了新校長，但是工作狀況還是一樣，非常忙碌，
事情只有越來越多！ 不會有變少的一天，抱怨雖抱怨，
我們還是盡量的按表操課把事做好，但有些事情真的不堪負荷，
或是真的不合乎效益，也不會有人聽你的，做就對了！
工作第三年，卻發現越來越不堪負荷，每天工作時間大約是11小時，
緊張到胃潰瘍，但如果這一切都是為了學生，真的很值得，
結果，常常都是因為學校安排事情不妥當，導致我們有許多臨時的，
多出來的事情要處理，因而耽誤了原本自己安排好的日程，更嚴重
就是耽誤了備課跟改作業，到現在覺得好像當初想要好好教學，
現在卻心有餘而力不足。
決定不再續約後，心裡也輕鬆許多，抱著最後一次的心態，更盡力把事情做好，
另一方面，英文部門的一位同事，明年確定會簽約留下來的，也是最資深的老師，
是我們部門的負責人，卻莫名其妙接到上面的不續聘通知。原因？
在完全不知情的狀況下，該老師竟然被送到教評會審核，聽說投票表決平手後，
由校長決定她的去留，完全沒有給她任何解釋，辯駁的機會，就算是殺人犯，
也應該有權力為自己辯護才對！
我們非常的不服，但又能怎樣？
只是在離職後的最後一段時間，留下更不好的回憶！
但看著純真孩子的笑容，真的很捨不得！
一個好好的環境，是怎樣變成老師的傷痛？
一個無法給老師安全感的環境，又怎麼能造就溫馨的校園氣氛？
當教育不再是大家的共同目標時，讓人很灰心，也很難受。
※ 編輯: jusalim 來自: 116.59.239.3 (05/13 23:52)
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