[新聞] 台積赴美設廠 英特爾搶人才

看板Tech_Job (科技人)作者 (Speculative Male)時間3月前 (2024/07/28 21:02), 編輯推噓8(9112)
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https://www.chinatimes.com/newspapers/20240728000169-260202?chdtv 台積赴美設廠 英特爾搶人才 一邊委託代工,一邊招募工程師投效,維持既競爭又合作的微妙關係 04:10 2024/07/28 工商時報 張珈睿 https://images.chinatimes.com/newsphoto/2024-07-28/1024/A02A00_P_03_02.jpg
市場傳出台積電赴美建廠,英特爾啟動「搶人才」計畫,大量招募台積電的資深工程師, 惟英特爾仍持續委託台積電代工,雙方目前存在既競爭又合作的微妙關係。圖/美聯社 英特爾主推的AI加速器Gaudi 3,採用台積電5奈米製程打造,被視為其技術實力的重要展 現。儘管目前仍要借助台積電的代工,英特爾的追趕計畫已跨大腳步進行,市場傳出台積 電赴美建廠以來,英特爾隨即啟動「搶人才」計畫,大量招募台積電的資深工程師,但英 特爾下一代晶片命名Falcon Shore,還是會委託台積電代工,雙方目前存在既競爭又合作 的微妙關係。 加強與台灣的上游企業合作,仍是英特爾現階段主要策略。法人指出,Gaudi 3由世芯-KY 協助設計、台積電5奈米製造,英特爾透過優化供應鏈,提升代工業務競爭力,台積電已 赴美國設廠,英特爾同步享受台系供應鏈優勢,與環球晶等赴美企業接洽。 值得注意的是,英特爾亦同步積極招募台積工程師,在自家代工部門裡,搭建以台積電人 才為核心的技術梯隊,希望藉此作法,徹底學習到台積電的管理和技術能力,顯現衝刺的 決心。 儘管如此,業界人士指出,英特爾Falcon Shore仍會由台積電3奈米搭配CoWoS打造,搶人 才、拚轉型的作法,雖已起步還有待時間發酵。 另外,英特爾在先進封裝技術持續發力,採更先進玻璃材質基板、矽光子CPO技術,領先 對手。來自供應鏈消息說,英特爾近期完成18A主要產品Clearwater Forest的流片 (Tape-out),計畫推出性能更強的18A-P節點。 英特爾並在其半導體製造領域拓展AI技術,如機器學習、深度學習等,提高晶片製造的良 率和質量,降低生產成本。 英特爾指出,增加最新AI運算技術的可用性,是企業利用生成式AI實現關鍵業務成果時面 臨的挑戰。以奧運為例,奧委會與英特爾合作開發了一款AI聊天機器人─Athlete 365, 透過搭載Gaudi加速器和Xeon處理器的開放式AI系統,能回應運動員的問題並進行互動。 借助生成式AI應用整合,儘管過去錯失某些機遇,但也為英特爾帶來新的機會,既是轉型 ,也是重塑自身地位的關鍵。 #搶人才 #台積電 #技術 #計畫 #Gaudi -- 沒說小乘大乘 上座部佛教馬哈希尊者具戒經講記拆穿佛教大乘妙法蓮華經騙局 上座部佛教明昆《南傳菩薩道》真釋迦牟尼佛的菩薩成佛之道 大乘菩薩成佛之道 妙法蓮華經 華嚴經 心經 金剛經 楞伽經 梵網經菩薩戒 圓覺經 楞嚴經大乘假佛經 阿彌陀佛 藥師佛大乘假觀世音 文殊 普賢 維摩詰 龍樹 地藏王大乘假菩薩 https://www.ptt.cc/bbs/soul/M.1523979060.A.68C.html 上座部佛教目犍連子帝須那先偽經大乘十方諸佛 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.162.23.234 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1722171734.A.681.html

07/28 21:10, 3月前 , 1F
好了啦 要不要把levels用種姓制度劃分算了,首陀羅
07/28 21:10, 1F

07/28 21:10, 3月前 , 2F
要出人頭地就看這波了
07/28 21:10, 2F

07/28 21:33, 3月前 , 3F
從台灣招人才有意義啊~ 薪水至少給個2倍吧
07/28 21:33, 3F

07/28 21:58, 3月前 , 4F
管理不難 錢給得跟七巨頭一樣多啊
07/28 21:58, 4F

07/28 22:25, 3月前 , 5F
Day-1綠卡的話 蠻有吸引力的吧
07/28 22:25, 5F

07/28 22:50, 3月前 , 6F
可是intel要搶的人才不會是那群E2仔
07/28 22:50, 6F

07/28 23:15, 3月前 , 7F
可是大家都知道這群E2仔才是成功關鍵
07/28 23:15, 7F

07/28 23:48, 3月前 , 8F
Intel pay一直不怎樣。另外不同公司制度跟文化 不要
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07/28 23:48, 3月前 , 9F
以為同樣的人到Intel intel就能飛天。intel製程部
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07/28 23:48, 3月前 , 10F
門缺的是製程研發技術不是顧機台的
07/28 23:48, 10F

07/29 00:20, 3月前 , 11F
google評論還蠻準的
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07/29 01:34, 3月前 , 12F
L1仔
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07/29 08:24, 3月前 , 13F
intel去年人少還有D1綠卡 現在不知道
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07/29 08:24, 3月前 , 14F
但E2的根本沒有工作資格
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07/29 09:34, 3月前 , 15F
intc要追只能來台灣設廠了
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07/29 23:28, 3月前 , 16F
Day 1 綠卡很值得 一年半後再跳就好了
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08/01 14:25, 3月前 , 17F
美光一開始也是這樣講,結果缺的還真的是顧機台的
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08/01 14:25, 3月前 , 18F
美國有問題的是後面不想做無聊的雜事
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08/01 14:26, 3月前 , 19F
但這件事情對於良率卻是很重要,雖然說這種工作一
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08/01 14:26, 3月前 , 20F
直被看不起
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08/01 14:27, 3月前 , 21F
這就是為什麼美光工廠搬出美國後整個起飛
08/01 14:27, 21F

08/01 14:27, 3月前 , 22F
美國這幾家缺的一直都不是技術
08/01 14:27, 22F
文章代碼(AID): #1cfa5MQ1 (Tech_Job)
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