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討論串[分享] 對付爛草莓一開始千萬別心軟
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有些東西在美國是違法的. 1)沒有請假就直接曠職,公司先行警告說明公司有權取消簽證支持甚至開除. 作法上合乎情理並且合法,因此經理的確必須向實習生提出警告. 沒有提出警告應該算經理失職. 2)美國的官方語言是英文,上班時間在工作場合大聲的用他國語言干擾到其他員工上班. 這也是違法的,有員工向經理提出
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爛草莓之所以是爛草莓不是沒道理,你一開始對他客氣,接下來就是對自己殘忍. 故事是這樣的. 我在美國一家中小型的科技公司上班,資歷已有八年,是部門的小主管. 經理是台灣人,當初也是他帶進來了,我們倆的關係很好. 經理有一台灣友人,孩子就是之前鬧很大的"波波"也就是波蘭醫學生. 講解一下,就是一群到波蘭
(還有1100個字)
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