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[ toberich ]
討論串[請益] 工程師們，什麼樣的創業構想會讓你們想 …
共 21 篇文章
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稍微看過您的網站. 似乎離完工還有很久遠的一段路程要走.............. 上線人數200的真實性暫且不論, 這樣的網站規劃設計能不能留住客人倒是問題. 作過行銷/打過工的會知道, 客人與您接觸的最寶貴時間不過就是那三十秒. 您似乎還沒有掌握到............... 國內許多重量級(
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我本身是技術背景出身的, 也參與過幾次創業家/點子高手的聚會. 我想說說我個人的想法, 所以以下全屬於我個人想法, 不代表所有工程師族群. ================================================. 首先我想說的是工程師難找是因為"風俗民情"不同, 台灣每年資
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我站在一個有技術背景(應該還算會寫程式)的角度來看這個主題.. 或許對那些想找技術人員合作的創業者,. 除了那些所謂的大餅之外, 可以思考一下幾個問題:. 1. 能否提供基本的開銷給技術人員? (至少要有基本生活費吧?). 2. 合作方式為何? 技術入股? 分紅?. 3. 能否相信技術人才? (用人
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就好像富爸爸的作者那樣。. 也難説，我覺得從實際的角度來看，這個也要看地點，看文化。. 在美國，外包可能比在臺灣容易，要找到及格的工程師，可能通街通行都是. ，而且他們的作戰能力、靈活程度，據説也高於臺灣的工程師。. 所以在美國，你可能可以直接跳過培養工程師這個環節，專注在點子、企划. 上，需要的人
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