看板
[ toberich ]
討論串[問題] 關於大家的業外投資
共 14 篇文章
內容預覽:
借這串，想了解一下台灣的職場文化與風氣. 請問: 一般來說，台灣的大、中、小企業會花資源從職業生涯發展. (career development)的角度培訓員工嗎? 或著，對一般人來. 說，學習職業生涯發展相關的知識管道、資源是否充足?. 舉例: MVP 原則, 截錄自我的舊文. https://w
(還有893個字)
內容預覽:
真的還好，離開北上廣深跟領頭的二線很多地方可以做的。. 看你想不想蹲而已。. 我舉個例子，緬甸在內戰難民逃到雲南。. 邊境城市貿易基本不設關。. 講到這裡，物流人力都有賣點，看你蹲不蹲得下去而已。這代表那邊消費者比較多，又或者是他們背後有錢用補貼先把其他對手打下去。各有好壞，主要也還是得有團隊跟錢。
(還有135個字)
內容預覽:
分兩方面來看. 1. 台灣的年輕一代沒有比較不拼, 只是多數人能力沒贏別人所以被取代了.. 台灣內需市場太小, 賺大錢必須外銷, 外銷就要面對全球(尤其是中國)的競爭.. 近二十年台灣只有電子,機械,醫療, 化工 有能力外銷. 以前文化娛樂還行, 但現在完全被中國打趴.. 電子部分其實很危險, 台灣
(還有654個字)
內容預覽:
其實,真正的經營關鍵往往只有一段話. 當然你要有入門的 know-how. 但這些入門的 know-how 都是大路貨色,google 就可以 google 出來. 真正的精隨,常常 2~10 句話講完!. 而這 2~10 句話,裡面的含金量從幾十萬到幾百萬不等啊~. 這其實是我很不理解的地方. 到
(還有469個字)
內容預覽:
大家講的都很好，各種面向 我也跟你一樣的情形 我把這10多年的歷程跟您分享. 最後再把 我覺得問題的答案 放到最後 不想看故事的就直接End 但也希望大家推文討論. 認識我的就知道我不太會發脾氣 各種推文討論都歡迎. 1.你面臨的毛利變低的問題，不是只有你，不是只有你的行業，不是只有現在. 我20年
(還有2528個字)