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討論串[請益] 勞健保cp值是否大於綜所稅？
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Re: [請益] 勞健保cp值是否大於綜所稅？
推噓0(0推 0噓 0→)留言0則，0人參與, 最新作者jian (邁開腳步~)時間13年前 (2013/02/05 16:45), 編輯資訊
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加勞保的效益, 簡單說來如下：. 1.職災有理賠（如上下班途中出車禍）.... 2.退休時有2筆金額可領, 1筆雇主提撥, 1筆老年年金.... 3.若女性懷孕會有1個月月投保薪資（取前6個月平均值）可領.... 加勞保的壞處, 簡單說來如下：. 1.雇主轉嫁成本到勞工身上（變相減薪）.... 2.
#2
Re: [請益] 勞健保cp值是否大於綜所稅？
推噓0(0推 0噓 2→)留言2則，0人參與, 最新作者NTUbug (太珍惜所以才猶豫)時間13年前 (2013/02/03 22:02), 編輯資訊
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我之前的老闆還寫下. 自付 公司. 勞 286 1001. 退 1073. 健 943 244. =====================. 3547. 直接從薪水裡面扣3547元，. 只有政府部門才會真正的照法規走，. 或是超大的公司，. 不然都是用各種方式去閃法令，. 老師毛出在老師身上。.
#1
Re: [請益] 勞健保cp值是否大於綜所稅？
推噓2(2推 0噓 2→)留言4則，0人參與, 最新作者martincup (馬丁杯)時間13年前 (2013/02/03 18:39), 編輯資訊
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保3萬元級距應該是28801-30300. 員工每月要自付546元的勞保費+446元的健保費. 老闆要付1947元的勞保費+1517元的健保費+6%的勞退金. 所以其實調降薪資2000元是不合理的 感覺變成勞健保費大部分都是由員工自付了. 而且雇主幫員工保勞健保本來就是政府給勞工的保障. 雇主不保就
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