[職場] 請問未滿一個月的薪水計算方法
看板CareerLady (職場女性)作者bebebobofan (keep in mind)時間16年前 (2009/06/05 20:59)推噓8(8推 0噓 8→)留言16則, 9人參與討論串1/1
我5/11剛進一家公司
今天是5號 我拿到薪資單覺得非常非常的疑惑
想請問一下這樣的薪資計算方法是對的嗎???
試用期一個月X元
我從11號進公司 到月底剛剛好三個星期
我的薪資不是應該要 X/30 *21 這樣嗎??
薪資單上註明"不足月以日計算" 工作天是14天
我算過五月的工作天是24天
(扣掉端午節一天，彈性放假要補班的那天薪資單上有說算在五月份裡)
如果要用工作天來算
也應該要是 X/24 *14 吧???
我把拿到的本俸 Y 去除以14個工作天
再用 X 去除以 上面那個數字 (亦即得到我要拿到X應該要工作幾天)
我算出來是要工作32.4天耶!!!
一個月就算都不放假也沒這麼多工作天啊~~~
請問這樣的薪資算法到底合不合理呢??
我該不該去反應?? 謝謝 >"<
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◆ From: 218.164.83.232
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