[職場] 工讀生的離離職時間?
在約聘到了一個段落後，度過了失業的兩個月終於再11月又找上了另一個
整體環境不錯的公司，當初應徵的時候希望我上全天班（就是跟正職同時段）
不過職稱是工讀起薪103。
起初的考量是因為無法在撐第三個月的失業,先求有再求好
但是考量到工讀時薪的部份畢竟不是長久之計（還有很多學貸需要清償）
有跟主管提到這個問題，主管說他贊成我有自己的人生規劃，
也知道現在這份薪水不高，問我會不會喜歡這個環境，
依表現看做個多久在考慮是否改約聘，最後改正職，
並舉例說前任轉正職的做了兩年（聽到兩年我好傻眼...)
然後說如果我要提離職需要一個半月前說好找人交接，
但是提前一個半月我真的也不好找工作阿，正常會有公司等我這麼久嗎= =?
是否該等到年後再提??還是趕快找到新的就轉任(目前公司工讀沒有任何福利)
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 114.41.119.251
推
12/04 21:50, , 1F
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