[有感] 以男性為主的職場
接小leader職也滿一年...這幾天上班都好無力
在一個升遷與表現都以男性的為主的環境中
就算能力表現樣樣都比同等同時期的男同事佳
但同事們還是覺得男同事將來比妳有機會
因為幾十年以來，過去的慣例一向如此
一個單位內有30位同事，才5位男性
其中三位快退休，剩下兩位屢屢出包
但機會還是等著給他們...就因為他們是男性
連工程師都對我說，他覺得結交男性比女性有用
因為在將來可能在某個地方會幫的上忙
(雖然這是有目的地維持人際關係)
就算我在調解組員的糾紛上，面對組員的壞情緒
總是耐心聽完，耐心解說，理性的溝通...
但很多同事仍然覺得他們不喜歡女性主管
他們寧願給男性主管領導~~ 偏偏說這些的都是女性
真的不了解...(嘆)
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
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