[有感] 會吵的孩子 有糖吃...

看板CareerLady (職場女性)作者 (HeArt)時間13年前 (2013/02/04 20:15), 編輯推噓2(206)
留言8則, 6人參與, 最新討論串1/1
我就是那個孩子... 但我是無心的~_~ 話說 因為我們公司待遇、福利一直都不佳 (沒年終、沒尾牙、大概也不會有春酒了...) 又加上最近一大堆新制度上路 且工作量整個大爆增的情況下.. 公司有個同事在前陣子提離職了~ 緊接著有個業務迅速的在1月底也離開了 而大概在那兩個同事都提離職不久後 我也被我們主管叫去談話 問我會不會繼續做下去... (大概是被看穿 我也想離職了~) 我一開始沒有給主管正面的回覆 我只說「我還在思考當中…」 主管問我為什麼有想離職的念頭 我非常老實說的「我覺得待遇個是蠻大的問題,畢竟台北消費真的不低」 但是我最後還是有補充 就算真的要離開 也不會這麼快 應該也是年中以後的事了 (而且我本來要結婚的 也因北上工作無限延期了.. 這點我們主管也知道...) 結果我們公司今天發薪水... 我被加薪了 而且這高達5%... 看到薪資條 我真的五味雜陳的~_~ 雖然開心 但也覺得好感慨.. 因為如果我當初沒有老實的提出待遇問題 大概也不會被加薪 然後 我那位原本打算要離職的同事 似乎也要再留下來了~ 我想...八九不離十 也是因為今天的薪資條了吧! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 111.248.213.29

02/04 20:19, , 1F
coco真的是很重要阿.......
02/04 20:19, 1F

02/05 09:52, , 2F
所以不是付不出來, 而是你不爭取, 就繼續用原本的薪資
02/05 09:52, 2F

02/05 09:53, , 3F
但是你應該是有能力的員工, 公司正需要你,
02/05 09:53, 3F

02/05 09:54, , 4F
否則無能的員工用離職吵薪水, 只會剛好被公司用來自願離職
02/05 09:54, 4F

02/05 11:04, , 5F
為啥我覺得加5%好少
02/05 11:04, 5F

02/05 11:55, , 6F
5%很多嗎? 除非你原本底薪超高 否則一般算起來兩三千吧
02/05 11:55, 6F

02/05 12:45, , 7F
5%是不多,可是我們公司之前加薪大概也只有2%
02/05 12:45, 7F

02/06 03:29, , 8F
該爭取的勇於爭取很好啊
02/06 03:29, 8F
文章代碼(AID): #1H3wPMxs (CareerLady)
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