[職場] 發現勞健保被低報有點沮喪...
職場菜鳥來討拍跟尋求意見T^T
剛發現自己的勞健保是低報的,實在有點小沮喪...
覺得自己衝著公司承諾的福利付出的努力,卻沒得到成正比的回報~
(這也怪我自己笨 太相信人以致做這麼久才發現)
現在這個工作說好不好說壞不壞
好:薪水在這行行情算OK 少少的三節 週休二日 見紅就放
淡季可以提早下班 平常很少加班,
有勞健保、勞退(但都低報),
工作內容我覺得沒有很難
壞:約聘 取代性高 沒年終 壓力大 收入少 從下午上到晚上
工作剛開始,沒人交接、也沒教育訓練,歸檔的東西亂七八糟,
主管只管他要的東西要生出來給他。
在自己努力摸索的情況下,東西沒delay也沒出錯。
在取代性高的情況下,我該去爭取嗎??
因為目前有在唸書進修,這份工作可以讓我兩邊都能兼顧,所以我還蠻需要它的
；也怕是自己沒見過世面,這樣的努力在職場根本不算甚麼,所以自己摸摸鼻子吞了吧。
但是我平常沒摸魚打混,要求也不多只祈望公司承諾的勞健保照規矩來就好了啊!!
不知道要怎麼做 兩難哪~~~~~~~~~~~~
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 218.173.61.4
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