討論串[分享]30歲，這些事...再做就丟臉了！
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沒人說你不能透過104找工作. 但問題就是很多職缺不會放在上面. 我從畢業到現在都在外商公司工作. 這些公司新人起薪都六七萬以上而且不用加班. 如果有開職缺出來. 老闆就是走過來跟大家說我們team又要徵一個人了. 看看有沒有認識的人想找工作. 趕快把他的履歷轉寄給HR. 在外商介紹人如果最後成功錄
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我就自己任職的公司和同學看到的經驗. 30幾歲以後的人找工作真的很少會透過104. 大多透過以前的同學/學長/學弟/前同事...丟履歷. 常見的場景就是在婚宴或一些聚餐場合提到自己想要換工作. 就會有朋友問說公司最近有徵人要不要投投看. 當然透過人脈轉職必須雙向都有達到一定的條件. 好公司才會有員工
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夢不夢想是一回事. 這篇文章有個最大的疑問. 就是.....不然30歲以後的人要怎麼找工作? 要透過什麼管道找工作?. 不是每個30歲以後的人都有能力到被挖角/跳槽. 這畢竟是極少數的菁英. 那如果30歲以後的人想要換工作. 不就只能靠人脈介紹?. 如果真的有這種強大的"人脈"可以介紹到更好的工作.
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