Fw: [新聞] 大鬆綁 恐增10萬外勞
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作者: MaYinJo (硬久哥) 看板: Gossiping
標題: [新聞] 大鬆綁 恐增10萬外勞
時間: Tue Oct 2 06:50:35 2012
大鬆綁 恐增10萬外勞
多付安定費即可 年底上路「本勞災難」
【綜合報導】外勞大鬆綁!勞委會昨敲定開放製造業廠商以「加錢」方式增聘外勞,廠商
只要每月多付3000元,就可增聘5%的外勞配額。另行政院跨部會議也決定,鬆綁新增投資
案外勞配額,甚至可不加錢就增聘外勞。兩項放寬最快年底上路,廠商若都願加價填補缺
工,最多恐增近10萬名外勞,勞團痛批此舉將造成本勞災難。
現行規定製造業可聘外勞,比率依產業不同採5級制,外勞可佔總僱用人數10%到35%不等
,自由貿易港區內則可達40%。勞委會最新統計,8月底國內有44萬名外勞,其中製造業外
勞佔22.8萬人,創歷年新高。
最多可增聘15%
勞委會昨召開跨國勞動力政策協商諮詢小組會議,通過以附加就業安定費增加外勞配額。
現行傳產製造業外勞就業安定費每人每月2000元、高科技製造業為2400元,若廠商每人每
月願多付3000元,即可增聘1%到5%的外勞;多付5000元可增聘6%到10%;多付7000元可增
聘11%到15%,上限為40%,是我國開放外勞20年來最大幅度鬆綁。
行政院昨也召開跨部會議討論新增投資案外勞配額鬆綁,場外有5、60人名勞團成員丟擲
雞蛋,抗議政府拼經濟只想靠外勞、影響本勞權益,一度發生推擠衝突。
新投資可免附加費
會議敲定,為鼓勵廠商投資帶動經濟,針對有新建廠房和新的機器設備的工廠,免附加費
用額外給予5%外勞配額;另對特定條件如高附加價值、關鍵零組件等廠商則給額外10%配
額,上限仍不得逾40%。廠商須於2年內提出申請,之後給予3年的免附加就安費增額優惠
。
勞委會說,上述兩項放寬預計年底前完成行政規則修正,年底或明年初上路,但會因此增
加多少外勞,尚無法評估。《蘋果》記者以目前外勞配額和名額推估,廠商如願加價填補
缺工,外勞人數最多恐增近10萬人。
全國產業總工會祕書長謝創智指,「用錢」解決只會讓外勞總量管制的政策崩潰,勞團不
排除發起抗議行動。全國自主勞工聯盟執行長朱維立批評,此舉將造成本勞災難。
電腦機殼大廠可成財務長巫俊毅肯定開放政策,但認為收取高額就業安定費是懲罰用外勞
企業。台塑集團高層說,台塑僅蓋廠或歲修過程需引進高技術性外勞,但需專案申請,這
部分門檻仍未放寬,希望能開放。
「成本仍會被轉嫁」
政治大學勞工研究所教授成之約表示,廠商若願付高額就業安定費引進外勞,所增加成本
也會設法轉嫁,例如本勞可能不調薪,政策有待商榷。文化大學經濟系教授柏雲昌則指,
放寬政策有助促進經濟成長並增加本勞就業機會。
製造業外勞配額放寬規劃
●現行規定
.特定製造業可聘外勞,比率依產業不同從10%到35%不等
.自由貿易港區內外勞配額上限為40%
.聘用外勞的僱主須依人頭月付2000~2400元不等就業安定費
●放寬規劃
.附加就業安定費可增額聘用外勞
→多聘1%~5%每月須多付3000元
→多聘6%~10%每月須多付5000元
→多聘11%~15%每月須多付7000元
.2年內申請的新增投資案,可豁免3年的附加就安費
→針對新建廠房、機具的工廠可免加就安費加聘1~5%外勞
→針對特定重大投資(條件待定)可免加就安費加聘6~10%外勞
.增聘後外勞上限為40%
●上路時間:預計今年底到明年初
●諮詢管道:0800-085151
註:表列為政策規劃,須經勞委會法規會和委員會議通過後公告實施
資料來源:勞委會、《蘋果》採訪整理
http://www.appledaily.com.tw/appledaily/article/headline/20121002/34546579
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※ 轉錄者: azukitw (1.173.138.46), 時間: 10/02/2012 21:16:24
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