[新聞] 勞委會擬比照韓國模式,立法提供社會企業減稅誘因,財政部雖未明確反

看板Employee (勞工板)作者 (閣樓上的王子)時間12年前 (2013/03/15 09:45), 編輯推噓1(100)
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勞委會擬比照韓國模式  根據了解,勞委會擬比照韓國模式,立法提供社會企業減稅誘因,財政部雖未明確反 對,但要求勞委會先解決社會企業認證與監督等兩大關鍵。勞委會也決定拜會包括施振榮 、嚴長壽等企業領袖蒐集意見後,再提具體誘因方案,爭取財政部點頭。  江揆力挺社會企業的構想,讓長期以來積極推動社會企業,卻苦無其他部會主動配合 的勞委會吃下定心丸。勞委會除決定動用培育就業方案預算經費,打造國內第一個社會 企業育成中心,積極協助非營利組織轉型成社會企業外,也要替社會企業爭取稅賦減免。  勞委會職訓局局長林三貴說,韓、星、港等亞洲鄰近國家,近年大力推展社會企業, 因為社會企業有濃厚的社會福利色彩,不追求「高利潤」,但扣除人事行政費後,不能 虧損,須「自給自足」,得以大幅降低政府對社福單位的補助,讓預算得以「花在刀口 上」。 更重要的是,社會企業開創許多以往未曾出現過的就業型態,創造更多新就業機會 ,弱勢就業族群也可以參與。  但林三貴也坦承,因為社會企業不以追求高利潤為目標,如果要鼓勵營利事業成立社 會企業,就可能因為企業要對股東負責、必須追求獲利而「踢到鐵板」。較可行方式是, 由企業旗下基金會或企業主個人出資,成立新公司或關係企業,納入生產鏈,雖生產力不 及其他子公司,但導入專業經營管理及職業訓練後,亦有一定生產力,不致令企業虧損 、還可提升企業形象。 http://news.chinatimes.com/focus/11050106/122013031500105.html -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 42.77.102.130

03/24 10:21, , 1F
設立勞工董事最快,別亂搞減稅,這樣會害垮財政
03/24 10:21, 1F
文章代碼(AID): #1HGdqkYi (Employee)
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