[閒聊]「有感復甦」腳步快!金融業再捧金飯碗 最高加薪1成...BULL S

看板Finance (金融業)作者 (阿泰)時間15年前 (2011/04/13 20:11), 編輯推噓7(704)
留言11則, 10人參與, 最新討論串1/1
新聞......真的看看就好............@.@ 出處: http://tw.stock.yahoo.com/news_content/url/d/a/110413/2/2jcs6.html 近日最熱門議題莫過於政府力勸企業加薪,將獲利回饋員工,據了解,金融業加薪腳步 最快,由於兩岸ECFA今(2011)年生效,金融業人才流動蠢動,為了留人,加上金融業獲 利已回到金融海嘯前水準,金融業今年將全面加薪,依照個人績效,平均加薪幅度至少 1%,最高可望加到 1成。 考慮到公務員可能加薪,公股金控率先動作,除了以往依照員工職級升等的加薪外,第 一金 (2892) 、華南金 (2880) 、彰銀 (2801) 等去年都已完成預算編列,今年平均加 薪幅度在 2%至3%;若政府確定公務員 7/1 將加薪,公股行庫加薪幅度還有機會提高。 金控業龍頭國泰金 (2882) ,除了每年依員工績效及工作表現調整待遇外,今年也可能 全面調薪,加薪幅度預估在5%至6%之間。去年金控獲利王富邦金 (2881) 將依據員工績 效表現,4 月會有調薪動作,但不是全體加薪,依績效加薪的幅度在 5%以內。 3年沒調薪的新光金 (2888) , 4月也要全面加薪,員工薪資可望提高1%到3%,另外績效 佳、具管理能力者,可望再加薪10%。中信金 (2891) 整體平均加薪3.96%至8%,上半年 就會定案;元大金 (2885) 召開薪酬委員會,依照績效,調薪幅度可能介於 3%至 8%。 馬政府不斷喊話要企業加薪,讓民眾對經濟「有感復甦」,看來金融業重新捧起「金飯 碗」,率先當了領頭羊,也為後ECFA時代留住人才不外流而努力,希望藉此提振員工士 氣,再衝今年獲利。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 112.78.79.166

04/13 21:34, , 1F
加薪之後再以其他名目扣掉?
04/13 21:34, 1F

04/13 21:49, , 2F
公務員都加薪了,民營公司有不跟的道理?
04/13 21:49, 2F

04/13 23:34, , 3F
大樹...哼哼...看看就好
04/13 23:34, 3F

04/14 00:03, , 4F
依照績效的加薪根本不是加薪 原本就是績效好的人應得的
04/14 00:03, 4F

04/14 02:05, , 5F
但那績效是他應得的嗎ㄎㄎXD
04/14 02:05, 5F

04/14 16:46, , 6F
要選舉了....
04/14 16:46, 6F

04/14 17:26, , 7F
只要104打開 依然有源源不絕的免洗人力 那就永遠不會加薪
04/14 17:26, 7F

04/14 20:26, , 8F
今天我們分行也有聊到這個話題,結論是看看就好 =.=a
04/14 20:26, 8F

04/15 00:28, , 9F
我認真了~~~天啊~~我居然開始期待加薪~~~
04/15 00:28, 9F

04/15 18:12, , 10F
報導聽聽就好!
04/15 18:12, 10F

04/22 20:52, , 11F
居然成真了 哈哈
04/22 20:52, 11F
文章代碼(AID): #1DfPBh2X (Finance)
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