[困擾] 離職的問題

看板Finance (金融業)作者 (shinnylin)時間9年前 (2017/01/02 09:56), 9年前編輯推噓24(24045)
留言69則, 35人參與, 最新討論串1/1
目前在一家小銀行待了快三年(6/30就滿) 因為個人生涯規劃想提離職 但有礙於跟經理不太對盤 先前被不准假的緣故,說什麼讓他想看看…就沒下文 所以怕離職也被OOXX 我想問一下 我如果一月中提的話 1.他們有權利可以扣我年終嗎 (因為完全是為了年終才苦撐到現在,不想被扣到一分一毫) 2.照勞基法規定,我只要20天前提出即可,對嗎? 3.如果真的被刁難,沒把離職申請書送出去,我要到總行申訴,還是可以在金管會之類的地方申訴? 不好意思因為第一份工作不太了解,謝謝你們 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 27.52.228.189 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Finance/M.1483322184.A.BC0.html

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過完年再提啊 順便賺年假 怕被刁難直接跟總行人資申請離
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popo889: 職啊 01/02 10:07

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過年完再提 找到工作再離職 不然到時候照會到他 你也
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很慘啊
※ 編輯: zihcen824 (27.52.228.189), 01/02/2017 10:25:18 ※ 編輯: zihcen824 (27.52.228.189), 01/02/2017 10:25:51

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因為我現在是打算自己創業出國帶新品,因為他不准假,
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我已經一個月不能帶貨,再待下去我也不知道我的新品什
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麼時候才能帶回來~~
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大部分是年後離職
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離職的最大 還怕什麼
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刁難?提完離職直接寄存證信函,他不敢
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有制度點的公司的話,獎金發放是照在職日期發的
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我會過年前後再提,過年放假又能領薪水不好嘛
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例如本年終獎金發放對象為20161231在職之員工,這樣你1月
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走,他獎金還是會給
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年終有可能被扣或被大砍,千萬別做儍事,ㄧ定要在確定入
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帳的ㄧ秒後遞出辭呈
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各公司發放年終規定不同 大部分都是以發放日仍在職
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為基本條件 除非你們的工作契約或工作規則裡有明定
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只要有滿一年就要給 不過還是看看能不能想辦法探聽
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離開是正確的 恭喜你跳脫苦海XD
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1.跟主管不對盤不要賭 領到再提2.是我就提前1個月提
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多拿一個月3.提了1個月直接不用去 這就是為什麼要提
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前告知資方離職
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再笨都知道領完再走啊!
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過完年再走就好,別跟錢過意不去
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提前告知其實沒有硬性規定,看貴公司人資
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啊,有規定,但是還是問人資較準
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既然都想走了,就開開心心的過就好啦
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求你一定領完年終休了特休再提
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申訴機關請找當地勞工局,金管會沒必要鳥你,其他的
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按上面推的內文做吧,另外,你都要創業了,最好是花
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時間研究一遍現在的勞基法和加班費、特休計算、自己
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要創的行業是否屬於變形工時行業等問題
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如果你創業不打算請員工,加班費和工時問題就略過
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申訴時間一定要你還在職的時候,離職再申訴一樣沒用
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要在職才領得到的等領到再丟
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領到年終再提,別跟錢過不去阿XD
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可是可以提前先提嗎?小弟最近也遇到一樣的問題,新工
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作2月初就開始上班,怕太晚講被刁難,謝謝大家
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01/02 18:22, , 39F
自願離職的預告日要看你公司的工作規章怎麼訂
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離職預告日以勞基法為準吧 哪有內規大於法律的
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勞基法只有訂雇主對員工的預告日 沒有訂員工對雇主
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另外也有公司是優於勞基法的 所以要看公司怎麼訂
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勞基法第15條不就說了,勞工要終止不定期勞動契約
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要按第16條第1項規定期間預告雇主,不定期契約
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定義第9條有寫
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公司內規若優於勞基法第16條第1項,當然是公司內規
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優先,不過沒有一家銀行的員工守則對離職預告的規定
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會優於勞基法的
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等領到年終後再提,提前預告後開始排特休
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過完年走 $$很重要
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內網先翻一下公司自己的離職規定,確認有無潛在問題ul4
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01/03 08:44, , 52F
領到後先轉去其他銀行再提
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01/03 12:30, , 53F
拿到年終再辭職
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01/03 13:13, , 54F
領到後隔天轉走在提
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01/03 13:29, , 55F
錢入帳再提離職
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01/03 13:47, , 56F
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01/03 19:31, , 57F
二月再走啦 銀行工作沒年終很虧
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謝謝你們,公司規定是要一個月前先提,我會儘量讓自己
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忍到過年再提
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年終入帳再提+1
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請問未滿一年是10天前提出就可以,這十天是營業日嗎?
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01/03 23:04, , 62F
還是假日也算?謝謝
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01/04 07:03, , 63F
假日算喔
01/04 07:03, 63F

01/04 10:19, , 64F
離職的最大
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01/04 11:46, , 65F
領完年終逃跑 然後新的一年有特休把他休光
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01/04 15:07, , 66F
還是要看你在那間銀行,才知道規定是什麼
01/04 15:07, 66F

01/13 23:21, , 67F
建議你領完再提
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01/13 23:22, , 68F
千萬不要領提
01/13 23:22, 68F

01/13 23:23, , 69F
我也是ㄧ領完提離職
01/13 23:23, 69F
文章代碼(AID): #1OQRD8l0 (Finance)
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