[新聞] 民營銀行薪酬 入行較低但爆發力強

看板Finance (金融業)作者 (可愛的小熊)時間7年前 (2018/11/14 19:49), 編輯推噓30(39938)
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民營銀行薪酬 入行較低但爆發力強 https://tw.appledaily.com/new/realtime/20181112/1465162/ 來源:蘋果日報 金融業過去被外界以「金飯碗」視之,但隨公股、民營銀行分野,或是部門不同,負責業 務不同,薪資也會有顯著的差異,整體來說,民營銀行的剛入行行員,起薪多半輸給公股 行庫,但若民營行庫講求「績效掛帥」,因此薪資成長的「爆發力」遠優於公股行庫,站 上高位,年薪億元不是夢。 財金官員表示,民營銀行給的誘因很強,有多少業績、就給多少薪資,但公股行庫卻是受 限的,尤其是100%國營單位,如台銀董事長月薪不能超過財政部長,但民營董事長卻沒受 限。 據各家金融機構年報所揭露的去年薪資水準,金融業唯二「億元男」,就是出現在民營金 融機構,分別是中信金總經理吳一揆,及南山人壽董事長杜英宗;年薪介於5000萬~1億 元水準的,則有花旗銀台灣區總經理張聖心及富邦金控董事長蔡明興,至於國泰金老總李 長庚和新光金吳東進,年薪也有3000~5000萬元之譜。 反觀各行庫董座年薪似乎就少的可憐,根據年報,包括兆豐金董事長張兆順、華南金董事 長吳當傑等,年薪只有500~1000萬元,和「億元男」相較,年薪相差了10倍以上。 事實上,從證交所近兩年公布的國內上市公司「平均員工薪資費用」統計,可以發現民營 金融機構在於員工福利費用不遜於公股行庫,2017年上市公司前50強中,中華票券以員工 平均薪資183.8萬元,居上市公司第12名、王道銀行156.7萬元居第33名,為金融業中唯二 進榜;2016年的統計同樣有2家金融機構進榜,分別是第10名的中華票券,平均員工福利 費用218.6萬元,及第43名的彰化銀行,平均員工福利費用160.4萬元。 金融圈指出,民營銀行的工時多半比公股行庫長,因此也是許多新鮮人在剛入行時,考量 到「工作與收入平衡」時,會考慮選擇公股行庫的因素之一。(王立德/台北報導) 心得:民營銀行的工作時間感覺確實較長, 例如早上大都要8點30分前到,開早會的話, 要更早,而純公股銀行例如台銀是8點50分上班就好。 另一方面,民營銀行是全員共同行銷,業績壓力會比較大。 -- ☺2018銀行招考題庫完全攻略http://www.books.com.tw/products/0010776527 ☺銀行英語會話●http://www.books.com.tw/products/0010636911 ☺即選即用銀行郵局英語字彙http://www.books.com.tw/products/0010764426 ☺超實用銀行英語單字http://www.books.com.tw/products/0010559541 NEW TOEIC單字大全 http://www.books.com.tw/products/0010771883 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 163.13.35.163 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Finance/M.1542196142.A.898.html

11/14 19:52, 7年前 , 1F
年薪億元不是夢...
11/14 19:52, 1F

11/14 19:55, 7年前 , 2F
去民營再怎麼認真幹也幹不到這些位置
11/14 19:55, 2F

11/14 19:56, 7年前 , 3F
放屁
11/14 19:56, 3F

11/14 19:58, 7年前 , 4F
還蔡明興吳東進咧,舉這些例子會不會太奇怪
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11/14 20:00, 7年前 , 5F
彰銀怎麼一下160一下12x,一個彰銀各自表述?
11/14 20:00, 5F

11/14 20:02, 7年前 , 6F
還來啊?福利費用
11/14 20:02, 6F

11/14 20:04, 7年前 , 7F
你確定官股8:50到就可以嗎.?曾聽過一周開晨會3~4次的
11/14 20:04, 7F

11/14 20:23, 7年前 , 8F
寫這文章的人真的不瞭解金融業結構
11/14 20:23, 8F

11/14 20:24, 7年前 , 9F
8:40上班之前到啊 襄理都8:10分來欸
11/14 20:24, 9F

11/14 20:48, 7年前 , 10F
有杜一億老爺子呢
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11/14 20:50, 7年前 , 11F
純噓玉山只找妹子去面試
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11/14 21:06, 7年前 , 12F
我每天八點到分行
11/14 21:06, 12F

11/14 21:06, 7年前 , 13F
最近這種垃圾新聞怎麼這麼多啊
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11/14 21:13, 7年前 , 14F
就代表Banker 們需要更多新鮮的肝R XDDDD
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11/14 21:21, 7年前 , 15F
誰跟你8:50才上班
11/14 21:21, 15F

11/14 21:40, 7年前 , 16F
請問台銀大出納可以8:49到放包包然後從金庫開庫點庫
11/14 21:40, 16F

11/14 21:40, 7年前 , 17F
領錢發錢櫃台9點前全部就位完畢嗎?
11/14 21:40, 17F

11/14 21:46, 7年前 , 18F
我還真的都快八點五十才到XD
11/14 21:46, 18F

11/14 22:13, 7年前 , 19F
想騙誰啊 拿極端來講
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11/14 23:19, 7年前 , 20F
大出納當然不行啊
11/14 23:19, 20F

11/14 23:20, 7年前 , 21F
為什麼我看到845才去開金庫的
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11/14 23:21, 7年前 , 22F
玉山每年都洗新人就能過活了 真棒
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11/14 23:24, 7年前 , 23F
我家也幾乎都是快營業前才開庫啊...(小聲)
11/14 23:24, 23F

11/14 23:47, 7年前 , 24F
以為櫃員認真幹最後就升得到總經理?櫃員想調總行都不
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11/14 23:47, 7年前 , 25F
一定過得去
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11/15 00:18, 7年前 , 26F
不好好念書的下場就是這篇新聞
11/15 00:18, 26F

11/15 00:28, 7年前 , 27F
004本分行勞檢前大出納最晚8:15開庫,勞檢後8:20開
11/15 00:28, 27F

11/15 00:53, 7年前 , 28F
我們家也0845開庫 這麼早開要幹嘛
11/15 00:53, 28F

11/15 01:03, 7年前 , 29F
除了大出納差不多0845啊 那麼早開幹嘛是你們動作慢吧
11/15 01:03, 29F

11/15 01:05, 7年前 , 30F
幹一輩子 連分行經理有沒有譜都不知道 拿集團關係人來舉
11/15 01:05, 30F

11/15 01:05, 7年前 , 31F
例 這一點新聞價值都沒有
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11/15 01:11, 7年前 , 32F
看了就很想笑不知道為什麼
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11/15 03:07, 7年前 , 33F
小時不讀書,長大....
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11/15 07:56, 7年前 , 34F
8:45才開又來的及應該是動作快吧?某樓邏輯怪怪的
11/15 07:56, 34F

11/15 07:57, 7年前 , 35F
重新看過,誤會某樓
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11/15 08:08, 7年前 , 36F
年薪億元 哈哈 是再幫官股銀洗白嗎
11/15 08:08, 36F

11/15 08:43, 7年前 , 37F
就媒體業拍金融業大老闆馬屁啊
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11/15 08:44, 7年前 , 38F
對不起說錯了,是資訊製造業拍金融業老闆馬屁
11/15 08:44, 38F

11/15 08:57, 7年前 , 39F
到底是買了多少業配
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11/15 09:11, 7年前 , 40F
找不到人用馬扁嗎
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11/15 10:02, 7年前 , 41F
我們是為了開早會訂25前開庫
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11/15 10:43, 7年前 , 42F
民營銀行是血汗工廠,業績重就算了,一年也才加幾百塊
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11/15 10:43, 7年前 , 43F
,人一直走,根本就在放屁,都在壓榨員工
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11/15 12:31, 7年前 , 44F
狂壓榨 榨乾你
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11/15 12:57, 7年前 , 45F
每天分行打8:50卡在這,真的有
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11/15 13:00, 7年前 , 46F
放心,你跟他平均也是年薪千萬
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11/15 13:14, 7年前 , 47F
理專不用開早會視訊喔845 好笑
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11/15 14:26, 7年前 , 48F
前面還有人一直嗆說民營很好www
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11/15 15:39, 7年前 , 49F
你把眼光放到總行中高階缺去看的話,民營是很有機會往上突
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11/15 15:39, 7年前 , 50F
破的...
11/15 15:39, 50F

11/15 15:40, 7年前 , 51F
純看分行我覺得不準
11/15 15:40, 51F

11/15 16:26, 7年前 , 52F
最近期交所徵才,免報名費,福利保證贏銀行
11/15 16:26, 52F

11/15 16:26, 7年前 , 53F
我很納悶報名人數竟然少的可憐,還免報名費...
11/15 16:26, 53F

11/15 16:28, 7年前 , 54F
有的組不到10個報,取3個,錄取率超高
11/15 16:28, 54F

11/15 16:42, 7年前 , 55F
11/15 16:42, 55F

11/15 16:59, 7年前 , 56F
報名還沒結束怎麼知道報名人數?
11/15 16:59, 56F

11/15 16:59, 7年前 , 57F
期交所六職等薪水多少呢
11/15 16:59, 57F

11/15 17:06, 7年前 , 58F
不必擔心報名數,無論多或少人報名,進去後過陣子薪不如照跑
11/15 17:06, 58F

11/15 17:08, 7年前 , 59F
蠻有趣是有些職務是主管機關要求;事求人時死也不提高職等:(
11/15 17:08, 59F

11/15 17:12, 7年前 , 60F
反正出包花錢買新聞,照樣好棒棒有人報名應徵,給免洗薪即可!
11/15 17:12, 60F

11/15 17:14, 7年前 , 61F
台灣金融業出包罰款這麼低,高層會尊重專業,我是不太信啦
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11/15 17:44, 7年前 , 62F
期交所英文門檻這麼高,ibt要96...
11/15 17:44, 62F

11/15 17:44, 7年前 , 63F
96申請西岸名校都沒問題了
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11/15 21:20, 7年前 , 64F
以前8:30就是遲到了耶
11/15 21:20, 64F

11/15 22:31, 7年前 , 65F
民營起薪有比較低嗎?只有幾間吧 後段班銀行不算
11/15 22:31, 65F

11/15 23:21, 7年前 , 66F
富邦給新進員工2萬多,董事長領5千萬~1億元!果然噁心。
11/15 23:21, 66F

11/15 23:32, 7年前 , 67F
衝業績再有爆發力,業績標準不斷提高,最終也落個目
11/15 23:32, 67F

11/15 23:32, 7年前 , 68F
標達不成的評價…行銷想業績持續爆發到薪資破億,也
11/15 23:32, 68F

11/15 23:32, 7年前 , 69F
不會同梯組讀書會相約一起考走了!
11/15 23:32, 69F

11/15 23:32, 7年前 , 70F
那是因為董事長很有競爭力才能領這麼多
11/15 23:32, 70F

11/15 23:49, 7年前 , 71F
如果富邦只給新進人員2萬多,那期交肯定高出許多
11/15 23:49, 71F

11/16 01:08, 7年前 , 72F
民營的工時我也是怕怕的
11/16 01:08, 72F

11/16 12:33, 7年前 , 73F
華票的薪資原來有這麼好喔
11/16 12:33, 73F

11/16 15:05, 7年前 , 74F
業配
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11/16 15:52, 7年前 , 75F
期交的工時肯定比民營低很多的
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11/16 19:29, 7年前 , 76F
忘了打,入行低.爆發力高.離職率更高..
11/16 19:29, 76F

11/16 19:30, 7年前 , 77F
怎麼感覺行業跟傳直銷和保險愈來愈一樣
11/16 19:30, 77F

11/16 19:30, 7年前 , 78F
是怒氣的爆發力吧
11/16 19:30, 78F

11/16 22:45, 7年前 , 79F
離職率高有個好處啦 新鮮人投履歷錄取率高XD 待業時間短
11/16 22:45, 79F

11/16 22:46, 7年前 , 80F
刷個幾年經驗再出來 大家不都馬是這樣嗎XD
11/16 22:46, 80F

11/17 02:37, 7年前 , 81F
離職的爆發力高我相信
11/17 02:37, 81F

11/17 11:04, 7年前 , 82F
流動率高有個好處啦 沒幾個月就有新妹妹可以看
11/17 11:04, 82F

11/18 12:59, 7年前 , 83F
離職率低的公司 進去非常難 去看看國票 一年才招幾個人
11/18 12:59, 83F

11/18 13:00, 7年前 , 84F
那有甚麼用?你也只能乾瞪眼而已
11/18 13:00, 84F

11/18 13:01, 7年前 , 85F
或是像長春石化也是離職率低 薪水好福利好有甚麼用
11/18 13:01, 85F

11/18 20:50, 7年前 , 86F
只能說商科只能自力自強...現在就是僧多粥少...
11/18 20:50, 86F
文章代碼(AID): #1Rx0kkYO (Finance)
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