[請益] 蘇黎世vs第一vs新光

看板Finance (金融業)作者 (momo)時間9年前 (2016/05/27 20:45), 9年前編輯推噓31(31081)
留言112則, 17人參與, 最新討論串1/1
各位版上的大大好 最近小妹有幸錄取這三個工作 我是私立大學財金系畢業 國泰世華4個月的經驗(因為錢和主管壓力提離職) 關於蘇黎世產險版上討論真的很少也不是很明瞭 而且他們希望我下禮拜(6/1)就立刻去上班 關於薪水只說給我希望我會去上班的薪水(我開28K以上) 因為自己算白紙一張不敢開太高 不過朋友說因為是外商不會給太少 也因為最近有錄取第一銀行(金融組)所以真的很猶豫 我家人希望我去銀行磨練 但是蘇黎世給我的感覺是很願意栽培我 因為他們之前都只招有經驗的專業人士 我算是他們第一個考慮的無經驗畢業生(?) 也希望有板上大大願意分享 以下有錯還不吝嗇指教!謝謝! 公司  蘇黎世產險       第一銀行         新光銀行 職位  會計專員        一般行員金融組      一般行員 待遇  三節看績效       參考之前版上大大     不明     保障14.5個月      三節、年終有3-4個月(? 工時  9:00-18:00       8:30-19:00(?)       不明     (中間休息1.5hr) 補充  公司希望不加班     業績好像逼很大      業績不明     但是月底一定加班    有早會     沒加班費(不過報了也有) 交通  公車可到10-15min    不明等分發        不明等分發 排版不好請見諒 -- Sent from my Windows -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.227.42.172 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Finance/M.1464353144.A.B4D.html diefish0620: 新光不用考慮 好的QQ

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想要人家栽培就山上啊,看是要扛上去種,還是自己上山去
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secrets: 被栽培都可以 好的我會考慮,謝謝你的指教

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都很好,不過性質差很多很難比較,肯背業績當然就選錢多的
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ab2222: 所以重點就是你想不想背業績,這個只有你自己能決定了 好的,業績我倒是還好 去考之前就有心理建設了 謝謝a大 zehero: 007在職中,有問題可私訊 已經私訊了,也謝謝Z大願意讓我問>< tkhunter: 第一什麼時候落到跟這兩間比了 想了解一下大家對會計和銀行有什麼看法而已>< MeloHOT: 兩光喔... 前景堪憂 原來,了解了,謝謝你 b2209187: 蘇黎世紙本到底給多少? 完全不知道的說,很保密到家 chifanlin: 007今年領19個月 這麼多O_O ab2222: 他把工時跟業績也比進去所以才在猶豫 是的,謝謝a大

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007現在工時沒這麼誇張了 5點多就在趕人了
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看你要錢多還是輕鬆一點的 跟你一樣6等入行 第一年不算
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nnnavy: 之後幾年薪水約為600K 700K 886K 1016K 參考看看 好的,謝謝n大幫我分析 rexlin: 蘇黎世紙本給多少?這樣大家才有辦法幫比較 他只有說會比我開的更高,其餘都很保留,連人事都要分析之後才知道 leon99: 一銀慘到要跟新光比了 因為新光都沒資訊,想說PO來問一下

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007現在5:30前得下班,沒下班要報加班,萬一被勞檢用
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chifanlin: 監視器查到沒下班又沒加班..經理就.... 原來是這樣! ※ 編輯: a811207xx (36.227.42.172), 05/28/2016 00:00:43 ※ 編輯: a811207xx (36.227.42.172), 05/28/2016 00:10:01

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007不可能全台每個分行都1730下班啦
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秒選蘇黎世啊 還考慮什麼 除非妳熱愛背業績
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樓上說的沒錯~可以就近看鄰近分行燈火通明到幾點,看經
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辦業務,剛進去櫃台通常當然比較早,但...抓帳、稽核檢查、
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月初月底大日子事情都還沒做完,17:30以前也要下班!?另外,
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不是人人19個月,各項獎金都有規範,別像媒體報導一樣以偏
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概全~最後給版主的建議~薪水選銀行~生活選產險~
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原來在一銀可以這麼精準的算出未來年所得 真是開眼
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界了
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我講的薪水不是預測 是我入行後近幾年的薪水 是開什麼眼
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界?
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影響薪水變數非常的多,尤其是升等的速度是關鍵,如何快
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速升等,牽扯到考績還有血統,自己想想你有何把握可以兩
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年一升,才能60w 70w 88w,你要花多少時間,精力,還有買
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多少商品,又不被別人當踏腳石踩著升等,尤其一開始在北
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部,每跳一個數字代表著升一職等,而且這是獎金有發給你
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的狀況,自己考慮考慮吧
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其他銀行的年薪通常也是含獎金
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第四年就可破百?
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可以啦,你爸媽是總經理保證可以啦!
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x光真得不要考慮
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X透了
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想要學到東西 以及將來如果跳槽比較順利的話
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我會建議你選蘇黎世
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假如要選錢多的話 第一是你的優先考量
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N大講的是貴行普遍員工的所得情況嗎 如果是的話那我
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想貴行的薪資行情的確非常具競爭力 如果那只是你個人
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好棒棒的表現 那參考價值何在 ?本行也有第二年就破
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百的員工 但那並不是常態
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另一位同事99年底入行,近五年考績乙上甲乙上甲甲,無升
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還有 37 則推文
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供參考。
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這種特例中的特例,我無法解釋,通常以五職等為例,第一
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個完整年大概是五十幾啦,過兩年順利升級,應該可以到每
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年60幾啦,跳到七職等,起薪4萬多,加行存一年起來大概6
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萬,以今年為例,給你當20個月好了啦,就大概九十幾,所
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以其餘的部分大概就獎金吧,然後如果分行業績不好,還能
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有獎金,大概就個人業績好,或者其他因素,為了避免被說
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我扣人帽子,所以聰明的各位自己想像吧
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我是六等入行不是五等
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我是說通例啦,別緊張齁,而且要拿到這樣,前提是考績要
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有到,不然東扣西折,還有要能順順的升,才能拿到這樣的
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數字
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兩年分數排上升等的很少啦
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少還是有啦,人家可以,我們不行,照那些特地族群的邏輯
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來說,不是制度的問題,是人的問題,就像有人說的,沒有
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不景氣,只有不爭氣!!別桑心,拍拍!!!
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我這梯7月進行的6等約16個 兩年半升7等的只有1個
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三年半升7等的只有3個 分16個是扣掉已離職的同梯剩下的
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n大那個不算通例 我只能說還是要有進行三四年還在原職
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等的心理準備
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6升七的卡一堆了,要怎麼升,怎麼拿分數,自己要算好
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比較衰小分到小分行幾個月直接丟理財 被連打兩年乙上的
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你那朋友肯定是外來種!?
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不是一銀寶寶 6職等進行 該行雷曼前2007開 開行客戶全套
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之後理財部門一直做不起來
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小分行都是初升經理的女經理很衝 理財考績比櫃檯差
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後面接的人去年也是繼續拿乙上
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如果你將來有進修計畫的話,選蘇黎世...討論少是因為缺
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相對不多啊,銀行甚麼時候都可以去啊
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對於極度認真的人,我覺得兩年六升七是有可能的啦,內
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部證照全拿80up 16分,外部全拿7分,語言全拿4分,兩年
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年資4分,年資一甲配一乙14分+10分,證照登錄獎勵2分
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加起來57分,依照最近這幾年最低錄取分數,應該穩升七
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職等,不過七職等年薪有沒有破百,這應該還是要看個人
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的獎金與造化了
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不會啦,有行編九開頭的已經當到經理了,所以各位可以拼
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看看十幾年的時間就當經理啦,照一些前輩說的全部證照都
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有,語言證照也全有的,加油喔!
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蘇黎是根本是很LOCAL公司的文化,薪水....就別提了
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05/30 18:15, , 112F
推 nnnavy
05/30 18:15, 112F
文章代碼(AID): #1NI45ujD (Finance)
文章代碼(AID): #1NI45ujD (Finance)