[閒談] 台北捷運公司報到問題
(不好意思，如果有在別版看到此文的朋友，先跟您抱歉)
在下今年錄取台北捷運公司
日前報到時得到一張通知，其中2項我覺得似乎不是很符合常理
(一)要求人事連帶保證人
除提供該人之身分證、且必須該人有正當職業且有在職證明可繳驗者
(無業、無勞健保SOHO族都不得為保證)
(二)履歷資料登入
其中有一欄要求填寫「家屬資料」，內容包含
1.稱謂、姓名、身分證字號、出生年月日、教育程度、職業、電話、
存歿、是否受扶養、是否依附勞健保
2.且不論是否已婚未婚，皆須填寫父母資料，
3.且父母如果離婚，仍必須詳實填寫父母資料；
4.家屬有已死亡者，亦須填寫，
5.如已結婚，則必須填入配偶資料
※※如無法提供保證人、填寫資料不詳實，則依照勞基法終止契約！
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這到底把員工當成甚麼？覺得員工隨時都想對公司不利？
那如果父母年邁無業、或是沒朋友的人就沒有保證人了，所以無法就業？
個人資料連家人的身分證、生日、職業、學歷都要提供就連離婚、死了都要提供？？
那如果父母不詳的呢？成長過程已經很辛苦，進職場還要被傷口灑鹽？
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有沒有人可以替我釋疑一下
或是這有沒有違法？還是有甚麼方法抗議一下呢？
還是其實沒有人對這有疑義嗎？
先謝謝大家~
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.25.2.27
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gov_owned/M.1428423720.A.F68.html
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