[新聞] 政院拍板軍公教明年加薪4% 估經費年增280已刪文

看板Gov_owned (國營事業)作者 (幫別人問的)時間11月前 (2023/06/01 13:32), 編輯推噓110(1155135)
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https://www.cna.com.tw/news/aipl/202306015002.aspx 中央社記者陳俊華台北1日電)行政院會今天增列議程,由人事行政總處報告軍公教加薪案。知情人士表示,院會核定明年軍公教加薪4%,年增經費約新台幣280億元,將在明年度的中央政府總預算編列。 陳建仁:軍公教113年加薪4% 教研人員研究加給調15% 各界關注明年軍公教是否調薪,行政院人事行政總處日前表示,軍公教員工待遇審議委員會已經召開會議,經考量各項經濟指標以及軍公教疫情期間的貢獻等,有高度共識建議行政院適度調整軍公教薪資。 據行政院人事行政總處資料,軍公教在民國89年以後,一共調薪過5次,分別是90年、94年、100年、107年以及111年;其中111年加薪4%,是25年來軍公教調薪幅度最高的一次。(編輯:謝佳珍)1120601 國營會跟嗎? ----- Sent from JPTT on my iPhone -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.9.206.109 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gov_owned/M.1685597528.A.90C.html

06/01 13:37, 11月前 , 1F
跟啊,哪次不跟
06/01 13:37, 1F

06/01 14:57, 11月前 , 2F
國營呢
06/01 14:57, 2F

06/01 15:04, 11月前 , 3F
感謝政府
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06/01 15:16, 11月前 , 4F
有工會加持 會多0.1%吧
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06/01 15:19, 11月前 , 5F
買起來
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06/01 15:43, 11月前 , 6F
選舉年國營加個10%不為過吧?
06/01 15:43, 6F

06/01 15:45, 11月前 , 7F
06/01 15:45, 7F

06/01 15:48, 11月前 , 8F
便當漲幅還是比薪水多
06/01 15:48, 8F

06/01 16:02, 11月前 , 9F
便當核銷費都從80漲到100了 薪水在那3% 4%在調 可憐哪
06/01 16:02, 9F

06/01 16:44, 11月前 , 10F
4%仔
06/01 16:44, 10F

06/01 17:09, 11月前 , 11F
布魯斯鴿救我-.-
06/01 17:09, 11F

06/01 17:24, 11月前 , 12F
4% 下屆不用選了 別浪費錢
06/01 17:24, 12F

06/01 17:34, 11月前 , 13F
4趴真是笑死人了
06/01 17:34, 13F

06/01 17:40, 11月前 , 14F
沒魚蝦也好
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06/01 17:48, 11月前 , 15F
國營爽領4個月,調幅大概10%左右?
06/01 17:48, 15F

06/01 18:09, 11月前 , 16F
肥貓越加越爽
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06/01 18:12, 11月前 , 17F
誰是肥貓?
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06/01 18:23, 11月前 , 18F
國營這麼肥你怎不來? 再不加人才被就被科技業挖光了
06/01 18:23, 18F

06/01 18:55, 11月前 , 19F
拜託工會加油
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06/01 19:26, 11月前 , 20F
國營沒調到5趴 乾脆別調
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06/01 20:19, 11月前 , 21F
那就別調囉,乾脆魔人
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06/01 20:41, 11月前 , 22F
我看好像都是調4趴
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06/01 20:41, 11月前 , 23F
4不吉利啊
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06/01 20:41, 11月前 , 24F
多調一些是會死人嗎
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06/01 20:41, 11月前 , 25F
錢沾就不知道......(水很深啊)
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06/01 20:43, 11月前 , 26F
整體領的比高普考多了,能比照調4%就該滿足了
06/01 20:43, 26F

06/01 21:39, 11月前 , 27F
如果是怕新人留不住怎麼都固定%數調薪 不斷拉大高
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06/01 21:39, 11月前 , 28F
等和低等之間的薪資差距 C8跟C2都調4%得到的報酬
06/01 21:39, 28F

06/01 21:39, 11月前 , 29F
卻不一樣
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06/01 21:45, 11月前 , 30F
又要漲一波了
06/01 21:45, 30F

06/01 22:39, 11月前 , 31F
4%表示政府抄襲
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06/02 00:05, 10月前 , 32F
之前調有說等數低調比較多趴啊,平均4%這樣。
06/02 00:05, 32F

06/02 00:05, 10月前 , 33F
乾脆別調那位到時調了可以捐公益 支持你
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06/02 00:18, 10月前 , 34F
公告金額都調5成了,薪水增幅還不到一半
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06/02 00:24, 10月前 , 35F
不是每個人都可以升高高,基層不調多一點怎麼留人?
06/02 00:24, 35F

06/02 00:59, 10月前 , 36F
說乾脆不要調的記得去跟人資講你不要調不要升等
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06/02 08:23, 10月前 , 37F
哈哈 一堆出張嘴
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06/02 10:05, 10月前 , 38F
糖最爽吧,上次調最多,這次又調4%,真心低調爽
06/02 10:05, 38F

06/02 10:18, 10月前 , 39F
說乾脆別調的錢給我啊
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還有 176 則推文
06/06 21:19, 10月前 , 216F
量有沒有一樣吧
06/06 21:19, 216F

06/06 21:29, 10月前 , 217F
所以你滿意別人就不能抱怨喔?啊有人很滿意台灣的交
06/06 21:29, 217F

06/06 21:29, 10月前 , 218F
通狀況就算台灣交通爛的跟屎一樣是不是也不能抱怨?
06/06 21:29, 218F

06/06 21:29, 10月前 , 219F
你以為網路沒有影響力?你知道現在ptt一堆主管官員
06/06 21:29, 219F

06/06 21:29, 10月前 , 220F
會看的嗎?
06/06 21:29, 220F

06/06 21:29, 10月前 , 221F
啊上面也說了啊,你不用跟科技業比啊,你跟基本薪資
06/06 21:29, 221F

06/06 21:29, 10月前 , 222F
比跟cpi比跟平均薪資比,國營調幅哪個贏的?這就代
06/06 21:29, 222F

06/06 21:29, 10月前 , 223F
表整體國營的人做一樣的事(雖然其實這幾年是做更多
06/06 21:29, 223F

06/06 21:29, 10月前 , 224F
)然後持續實質減薪這點邏輯你不懂?
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06/06 21:29, 10月前 , 225F
然後升等升級不叫調薪加薪,升等升級歸升等升級調薪
06/06 21:29, 225F

06/06 21:29, 10月前 , 226F
歸調薪,最簡單的例子,你知道以前評價訓練所津貼是
06/06 21:29, 226F

06/06 21:29, 10月前 , 227F
高於基本薪資,然後前年左右開始被基本薪資追著跑嗎
06/06 21:29, 227F

06/06 21:29, 10月前 , 228F
新進人員影響更大,這部分民怨特別重,所以最近才通
06/06 21:29, 228F

06/06 21:29, 10月前 , 229F
過起始等級調整,民怨沒用?
06/06 21:29, 229F

06/06 21:29, 10月前 , 230F
你不想抱怨是你的自由,但少在那邊別人抱怨就叫別人
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06/06 21:29, 10月前 , 231F
滾出公司,抱怨的人比反抱怨的人多,啊你不想看到我
06/06 21:29, 231F

06/06 21:29, 10月前 , 232F
們在ptt抱怨是不是你滾出ptt
06/06 21:29, 232F

06/06 21:54, 10月前 , 233F
很激動XD 你在貴單位八成也是個頭痛人物吧XD 被實質減薪
06/06 21:54, 233F

06/06 21:54, 10月前 , 234F
太可憐了 ...不過看來你還是乖乖待著沒走,怕是不知道
06/06 21:54, 234F

06/06 21:55, 10月前 , 235F
走了還能去哪對吧?沒什麼本質學能到國營體制外只能被
06/06 21:55, 235F

06/06 21:55, 10月前 , 236F
當韭菜吧XD
06/06 21:55, 236F

06/06 21:56, 10月前 , 237F
來了,吵架說理說不過人的時候的標準套論 該針對人
06/06 21:56, 237F

06/06 21:56, 10月前 , 238F
更正 套路
06/06 21:56, 238F

06/06 22:11, 10月前 , 239F
你好意思說理喔XD 算了 您就繼續吧,到退休前你也是繼
06/06 22:11, 239F

06/06 22:11, 10月前 , 240F
續待著不會走吧 加油
06/06 22:11, 240F

06/07 00:06, 10月前 , 241F
抱怨就很沒用= = 有更多有效率的作法。
06/07 00:06, 241F

06/07 00:44, 10月前 , 242F
想說怎爆了
06/07 00:44, 242F

06/07 00:44, 10月前 , 243F
原來如此
06/07 00:44, 243F

06/07 00:49, 10月前 , 244F
吵起來了,看能不能多調幾%
06/07 00:49, 244F

06/07 01:46, 10月前 , 245F
沒人要去國營上班就會調薪了 還那麼多人考其實不調
06/07 01:46, 245F

06/07 01:46, 10月前 , 246F
也沒差吧
06/07 01:46, 246F

06/07 06:02, 10月前 , 247F
進國營沒錯,不進國營也沒錯,只是每個人的人生規劃不同
06/07 06:02, 247F

06/07 06:02, 10月前 , 248F
,有人進國營一段時間又離開,也有離開後又考回國營,每
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06/07 06:02, 10月前 , 249F
個人只要過好自己要的生活,把家人家庭顧好,任何選擇都
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06/07 06:02, 10月前 , 250F
沒錯,畢竟只有自己最了解自己要什嗎樣的生活品質
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06/07 06:20, 10月前 , 251F
調了也可以不支持阿 自己生活體驗最準
06/07 06:20, 251F

06/07 08:16, 10月前 , 252F
為什麼不能爭取調薪?物價追的上?
06/07 08:16, 252F

06/07 10:01, 10月前 , 253F
認同啊,在這說只能發洩情緒,對實質根本沒用
06/07 10:01, 253F

06/07 10:10, 10月前 , 254F
本來就沒用 還長官會看勒 就算看到了然後呢?也是笑笑
06/07 10:10, 254F

06/07 10:10, 10月前 , 255F
的滑走吧XD
06/07 10:10, 255F
文章代碼(AID): #1aU2rOaC (Gov_owned)
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