[新聞]中鋼員工產銷獎金恐難全發放,翁朝棟:Q4可望苦盡甘來

看板Gov_owned (國營事業)作者 (魔力紅)時間6年前 (2019/08/05 20:59), 6年前編輯推噓30(451542)
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中鋼員工產銷獎金恐難全發放,翁朝棟:Q4可望苦盡甘來 2019/08/02 08:01 時報資訊 【時報-台北電】中鋼董事長翁朝棟1日於中元祈福大典中 表示,受到美中貿易大戰與第三季鋼價下修近3%影響,該 公司恐面臨104年來員工產銷獎金首度無法全額發放的窘境; 但他也信心喊話表示,最近中、日、韓鋼廠都在調漲鋼價, 加上美國降息,有利鋼價後市,他樂觀看待第四季市場前景。 翁朝棟指出,雖然員工7月起無法獲得全額產銷獎金,約僅拿 到90%,但只要盡力達成全年度獲利目標,將會補發不足的獎 金,因此他勉勵員工展現昂揚的鬥志,再撐兩個月,預期第四 季營運應會苦盡甘來。 中鋼1日假小港設備處舉行中元普渡祈福典禮,翁朝棟指出,第三 季受到降價近3%和降價追溯影響,經營環境比104年還惡劣,預期 單季營運狀況,所有員工恐無法拿到全額產銷獎金(約薪水的30%), 自7月起只能發給9成產銷獎金;目前只能靠擴大降低成本,希望全年 度節省目標由38億擴大到61.8億元,來提升公司競爭力。依規定,中 鋼員工除固定薪資,每個月只要達到一定以上獲利水準,公司會發放 全額產銷獎金,累計一年約3.6個月薪資。 翁朝棟也指出,過去中鋼都自巴西採購的鐵礦砂,近來隨著淡水河谷 分別在大陸大連和福建羅嶼港增設轉運站,就近供應中鋼和日韓鋼廠, 如此一來,原來需要45天的運輸時間現在只需不到24小時,降低運輸 成本和安全庫存量。因此中鋼下半年營運可望「苦盡甘來」。 展望未來,翁朝棟強調,第四季旺季即將來臨,且最近亞洲鋼廠包括 中日韓等都在漲鋼價,加上美國降息,樂觀看待第四季市場前景。 (新聞來源:工商時報─記者林憲祥/高雄報導) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.217.101.100 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gov_owned/M.1565009997.A.546.html

08/05 21:05, 6年前 , 1F

08/05 21:05, 6年前 , 2F
謝謝您持續追蹤CSC, 感謝您
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08/05 21:07, 6年前 , 3F
一個月少領兩三千,等著被噓爆
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08/05 21:07, 6年前 , 4F
景氣越差砍越多越好
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08/05 21:14, 6年前 , 5F
樓上這句話真是有建設性
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08/05 21:14, 6年前 , 6F
明年的員工酬勞是不是也沒惹
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08/05 21:17, 6年前 , 7F
根本沒差 沒產銷一樣屌打油電
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08/05 21:18, 6年前 , 8F
油電大勝
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08/05 21:20, 6年前 , 9F
第四季就會苦盡甘來
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08/05 21:29, 6年前 , 10F
你心態真的有問題。景氣越差你是很高興哦。中鋼若很慘,
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08/05 21:29, 6年前 , 11F
其他相關產業也不會好到哪裡去 ,多少人靠這吃飯 ,一
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08/05 21:29, 6年前 , 12F
環扣一環。
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08/05 21:33, 6年前 , 13F
Mm兄弟又來了.....> <
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08/05 21:36, 6年前 , 14F
推樓上 不懂他在想什麼
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08/05 21:40, 6年前 , 15F
我非常高興!美中貿易戰別那麼快結束
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08/05 21:43, 6年前 , 16F
MmMm兄弟黨
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08/05 21:54, 6年前 , 17F
我還真的不擔心不會補回來...
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08/05 21:57, 6年前 , 18F
鋼價越便宜對下游廠商更好,某樓真的有問題
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08/05 21:58, 6年前 , 19F
反正金融危機每10年來一次,等著看場好戲,最好盡量砍
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08/05 22:02, 6年前 , 20F
無藥可救的人。當初是受什麼委屈 怎對中鋼深仇大恨
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08/05 22:05, 6年前 , 21F
鋼價越便宜對產業更好,就跟民眾希望便宜的油電價格一樣
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08/05 22:08, 6年前 , 22F
這根本不必擔心,CSC會補足,領好、領滿的
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08/05 22:09, 6年前 , 23F

08/05 22:19, 6年前 , 24F
尤其是大M葛格特別愛......QQ
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08/05 22:20, 6年前 , 25F
可撥歪理 你們家做生意也都1元賣好了
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08/05 22:23, 6年前 , 26F
有病記得去看病,別放棄治療。
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08/05 22:36, 6年前 , 27F
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08/05 22:37, 6年前 , 28F
向作者敬禮
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08/05 23:02, 6年前 , 29F
考不上就只能無所不用其極的抹黑了,也慶幸當初面試官眼
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08/05 23:02, 6年前 , 30F
睛是雪亮的…
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08/05 23:22, 6年前 , 31F
考不上酸酸酸
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08/05 23:29, 6年前 , 32F
好險中鋼沒讓這種人錄取 是中鋼人的福氣
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08/05 23:31, 6年前 , 33F
面試官蠻厲害的嘛
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08/05 23:57, 6年前 , 34F
景氣不好,獎金還有90%,鋼的福利也太好了吧…
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08/05 23:58, 6年前 , 35F
而且未來還會補足,應該沒其他公司做得到
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08/06 01:00, 6年前 , 36F
老實講原PO這種心態,哪間公司收到都是大大的不幸
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08/06 01:02, 6年前 , 37F
中鋼真的很照顧員工,有機會錄取一定要好好做
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08/06 01:32, 6年前 , 38F
還被起底耶,羞羞臉!
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08/06 01:58, 6年前 , 39F
感謝中鋼的面試官主管們,真是蠻幸運的
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還有 26 則推文
08/06 10:52, 6年前 , 66F

08/06 11:38, 6年前 , 67F
有9成不錯了啦
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08/06 12:15, 6年前 , 68F
不要再鬧了!
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08/06 12:19, 6年前 , 69F
出來打球
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※ 編輯: Moran (117.19.192.161 臺灣), 08/06/2019 12:26:00

08/06 12:36, 6年前 , 70F
人家約打球耶
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08/06 12:38, 6年前 , 71F
大M小m一起嘴
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※ 編輯: Moran (101.14.196.182 臺灣), 08/06/2019 12:39:09

08/06 12:49, 6年前 , 72F
小m在哪啊?
08/06 12:49, 72F

08/06 12:50, 6年前 , 73F
香菇頭...害我笑死。大小M 跟香菇頭可以跟黑鋼c結伴了
08/06 12:50, 73F

08/06 13:20, 6年前 , 74F
人在中油但好想進鋼鋼輪班阿
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08/06 13:35, 6年前 , 75F
有當恐怖情人的淺力
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08/06 14:17, 6年前 , 76F
低能兒
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08/06 14:43, 6年前 , 77F
被樓上戳到笑點
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08/06 15:03, 6年前 , 78F
M哥是高雄人吼??不然怎麼那麼深愛鋼鋼???
08/06 15:03, 78F

08/06 15:07, 6年前 , 79F
越在意越喜歡吧,謝謝你讓我知道中鋼的好
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08/06 17:14, 6年前 , 80F
還好中鋼不收垃圾
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08/06 19:06, 6年前 , 81F
確定? 我看是不好說
08/06 19:06, 81F

08/06 19:08, 6年前 , 82F
回錯 更正
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08/07 00:16, 6年前 , 83F
大M香菇哥又來刷存在感了啊
08/07 00:16, 83F
※ 編輯: Moran (101.9.228.154 臺灣), 08/07/2019 12:04:54

08/07 14:56, 6年前 , 84F
黑人大M贏了
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08/07 14:57, 6年前 , 85F
C大浸水桶
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08/08 08:48, 6年前 , 86F
若要人不知 除非己莫為
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08/08 10:28, 6年前 , 87F
恭喜中油戰神回歸
08/08 10:28, 87F

08/08 11:44, 6年前 , 88F
希望第四季真的能如他所說,真的夠旺,旺季還不旺激勵獎金
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08/08 11:44, 6年前 , 89F
很辛苦
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08/08 13:14, 6年前 , 90F
反正中鋼之後會補好補滿給你的,別擔心!
08/08 13:14, 90F

08/08 13:20, 6年前 , 91F

08/08 13:20, 6年前 , 92F
應該是補給你吧!你不是也很拼的想進來?
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08/08 16:48, 6年前 , 93F
可惜資值太差還在努力中!一起加油吧
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08/08 16:51, 6年前 , 94F
幸福會降臨妳我身上的!
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08/08 23:53, 6年前 , 95F
估計是萬年考生才會一直暗黑吧顆顆
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08/09 11:57, 6年前 , 96F
我大中油小勝
08/09 11:57, 96F

08/09 14:10, 6年前 , 97F
反正以後會補發 就當作先放在公司那邊
08/09 14:10, 97F

08/10 16:23, 6年前 , 98F

08/11 13:44, 6年前 , 99F
全台最強工會坦 補發當作紅包存在公司那
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08/11 15:04, 6年前 , 100F
鋼鋼就是該給你的,一定會照顧員工,未達標的就大家一
08/11 15:04, 100F

08/11 15:04, 6年前 , 101F
起繼續努力,要懂的知足,有時候共體時艱,真的是很幸
08/11 15:04, 101F

08/11 15:04, 6年前 , 102F
福的公司了。
08/11 15:04, 102F
文章代碼(AID): #1TI2XDL6 (Gov_owned)
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