看板 [ HRM ]
討論串[問題] 曾經的資遣記錄下一個報到公司查的到嗎?
共 2 篇文章
首頁
上一頁
1
下一頁
尾頁

推噓2(2推 0噓 10→)留言12則,0人參與, 7年前最新作者dayend (時間函數)時間7年前 (2017/11/24 20:55), 編輯資訊
0
0
0
內容預覽:
據我所知,銀行保險與金融業中的財會人員,除非是初階人員,否則錄用中. 高階人員的時候都會往前公司徵詢一下以往公司意見。. 台灣的所有業界都很小。. 有幾件事要告訴原PO. 一、資遣費這個東西跟「請領與否無關」,就算你不要,公司都應該給你。. 需要請領的,你指的該不會是失業補助?. 二、當下一家公司對
(還有242個字)

推噓5(5推 0噓 1→)留言6則,0人參與, 7年前最新作者money0228 (麥尼)時間7年前 (2017/11/23 17:18), 編輯資訊
0
0
0
內容預覽:
幫朋友問的…朋友在金融業多年,曾經在某一家公司發生狀況申請資遣. 當時公司是用11-5條不適任為由有通報但是朋友並未請領資遣費. 過了五、六年了也一直在同行業,現在要去另一家公司的話,報到公司是否. 可以查的到資遣記錄呢?未經過本人同意查詢是否是違法?若違法可以提出. 什麼訴求嗎?. --. --.
首頁
上一頁
1
下一頁
尾頁