討論串[問題] 請問何謂矩陣形管理體制
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在各個相對龐大的次集團組織之下，. 統一按照經營行業的不同將公司劃分為群公司來管理。. 如統一主營業務的食品制造次集團下面就又劃分為食糧群公司. 、速食群公司、飲料群公司、低溫群公司、冷藏群公司、. 保健事業群公司、流通群公司等等。. 這些群公司在統一內部被稱作為“虛擬群公司”，. 在按不同行業劃分
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我也不是肯定的 但. 我想 簡單說 就是「垂直整合加水平整合」吧. 上面這段有一個詞「垂直集成管理模式」. 這裡的「集成」 應該就是指「整合」(有這樣的用法). 換言之 在食品 這個次集團裡(統一還有電機之類其他的). 統一把同事業類別的公司 水平整合成他所謂的「虛擬群公司」. 同時 他也進行垂直整
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用垂直整合跟水平整合的名詞可能會混淆矩陣的概念，. 以及垂直/水平整合原本的意涵. 矩陣型意思應該是. 各個專業次集團("群")負責各自特定產業的知識、專業know-how. 而集團"共通"的一般性功能(如HR、財務)則由母公司總管理部統整調度("集成管理模式"). 形成：. 速食群 飲料群 冷藏群
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也可以把它想成是"永遠存在的專案"(不過這樣就不叫專案了XD). 速食群的專案頭為了要搞好速食，它需要財務人事研發等等部門的人. 就到各部門調人支援. 有可能一個人事手上就負責速食群與飲料群的招募工作. (可能這兩個部門所需要的專長類似，或許就會交由同一個人事來辦). 而有些財務就專門處理有上下游相
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問清楚一點好了 究竟是. 1. 像財務人事這類人員. 在人事組織上 是歸屬母集團底下的 人事、財務部份. 但 實際上駐派在各企業. 還是. 2. 各企業財務、人事 在系統上 和母集團整合. 但 人還是各企業的人. 也就是 各分店 登入 總財務系統 這樣. 究竟是哪種呢？ 所謂 集成 是組織上的集成
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