[討論] 所謂公關公司的行銷企劃工作內容
看板Marketing (行銷)作者chubishoe (chuchu)時間12年前 (2012/07/12 22:45)推噓13(13推 0噓 56→)留言69則, 20人參與討論串1/3 (看更多)
板上各位大家好
我是今年剛畢業的大學生,就讀科系非廣告或行銷相關
但對於企劃的工作很有興趣,覺得規劃、宣傳商品(或活動)是很有趣的事情
所以畢業後的正職工作就找行銷企劃類的
但工作了二個月之後發現一切都不是自己想像,有點不知道從何說起.....
面試的時候有提過工作內容,不外乎寫提案企劃、企劃設計、簡報
如果公司同時有在執行的案子,也需要提供協助。
剛進去的時候,完全沒寫過正式的企劃案,
雖然說是培訓期,但其實東西都是自己摸索,我不曉得是不是其他公司也都這樣
每天看舊的案子去想要怎麼寫
主管脾氣很糟,新人的每一天都在焦慮、急迫以及無止盡的加班中度過
再來比較上軌道之後,原以為主管脾氣不好是因為自己做不好,後來發現根本是個人問題
這就不提了,但的確是造成我每天上班一個滿大的壓力點來源,時刻都要應付一個不定時
的炸彈.....
上班打卡制下班責任制我想似乎也存在於台灣企業許久,沒什麼好抱怨的也不會改變
但我不曉得為什麼幾乎每天主管都要在下班前10分鐘或者是已經下班了還沒離開辦公室
的時候,要我們做什麼改什麼,這我真的不懂。也覺得很難接受。
加班的理由不是因為事情做不完而是因為這個原因真的滿不開心......
然後,接下來要提的部分可能是我對行銷企劃這個工作的內容有所不了解
提案通過後,是只有大公司才會將寫企劃跟活動執行分開嗎?
現在企劃的活動要我作,連假日都要去發傳單。
這我真的不懂,有人可以指點迷津嗎?
我以為行銷企劃是寫完企劃提案,提案通過後就是活動部的人去執行
再來是最不理解的地方
試用期的薪水說是21K,但扣掉勞健保之後只有2K,因為被扣勞退
然後正式聘用期,說是23K,但是我只領了21K,一樣是被扣勞退
我想請問這合理嗎?
不曉得是我不了解這個行業的生態
還是每個行業的新鮮人注定2K出頭
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 114.24.166.52
※ 編輯: chubishoe 來自: 114.24.166.52 (07/12 22:46)
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