[閒聊] 缺人還能放15天??!!

看板Nurse (護理人員)作者 (黑暗美少女)時間14年前 (2012/04/29 11:52), 編輯推噓16(16011)
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話說我們單位現在也是人力卡死 安胎的 離職的 還在帶的。。。 班就是動彈不得 前幾天阿長打來跟我說要我5月的假延期到月中再放 我當下實在很不爽 因為我同事目前正在放15天 沒錯 是15天 我問阿長 那現在不缺人嗎 為什麼那位同事就能放15天 我要連上7天 甚至學妹有連上10幾天的 阿長回答的很好 因為若是不給她放 那她說就要離職 所以即便現在缺人 我們上得要死 人家還是可以很爽的去放15天 因為主任答應她 阿長答應她 在我一番抗議後 我還是退讓了 假延了 其他同事說我為甚麼不爭取到底 只是我不想撕破臉 我不知道我這樣去跟阿長講了以後 會不會很過分 那位放15天的同事也當然知道我很不爽 有人告訴她 我臉書也有暗示 唉。。。是我太沒堅持立場嗎?? 但是我真的不想場面弄得那麼難看 現在學妹都比學姐還可怕 我們這些學姐整個就是大輸。。。 人家去主任那吵一吵就能要怎樣就怎樣  我們還在那替人著想。。。。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 1.172.131.145

04/29 13:38, , 1F
惡性循環...就怕開了先例之後大家都以離職作要脅放長假
04/29 13:38, 1F

04/29 15:29, , 2F
還有以離職為威脅要求加薪的也很....
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04/29 16:26, , 3F
現在的現象是:為別人著想,就是對自己的殘忍...
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04/29 16:47, , 4F
我覺得你應該據理力爭,醫院該給你休息還是得給你休息,最多
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醫院人力不足就少收點病患啊,畢竟這是資方不肯正視護理人員
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04/29 16:48, , 6F
缺乏的結果,總不能讓護理人員犧牲身體健康不休假,拖著生病
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04/29 16:49, , 7F
的身體來照顧病患吧,我覺得你得讓主任還有阿長懂利害關係
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04/29 16:52, , 8F
標準的被人賣了還幫數鈔票!
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04/29 21:23, , 9F
雙方都沒錯,只是主管只會欺負軟的,而你就是那個軟的
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跟你主管說:勞基法規定連上七天至少要休一天.不然就告
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醫院的負責人.看誰比較狠?
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04/29 21:50, , 12F
他真想離職早就離了,還不是為了有錢賺
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另外勞工局可以檢舉
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04/29 21:51, , 14F
只要超時,上下班打卡不合規定都可以
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04/29 22:00, , 15F
千萬不能放軟...後續會很麻煩..
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只能說會吵才有糖吃...
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放假的人沒錯!! 錯的是管理階層!! 努力爭取自己的權益!!
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04/29 23:32, , 18F
久了只要會吵就會有糖吃我都吵到累了
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04/30 04:38, , 19F
去找勞工局喝咖啡啦!勞委會最近應該快喝咖啡喝到吐了!
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04/30 08:04, , 20F
同意四樓 休你該休理當休的 人力不夠該是單位別收那麼多床
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04/30 12:22, , 21F
叫阿長下來照顧病人啊 不然她放完換你放 永遠的放假
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根本就不是阿長的問題..是醫院的問題...
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04/30 20:39, , 23F
阿長也只是替死鬼而已."大家去想為什麼沒有足夠的人力"??
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05/01 22:39, , 24F
推~放假的人沒錯~是自己沒能爭取自己的權利!
05/01 22:39, 24F

05/02 17:08, , 25F
那你不會說你也要離職嗎
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05/02 20:20, , 26F
放假的人沒錯+1 自己的權益就是要自己去爭取 私底抱怨
05/02 20:20, 26F

05/02 20:21, , 27F
東抱怨西 對上面又是討好心態不敢講 這樣誰幫得了你
05/02 20:21, 27F
文章代碼(AID): #1FdBhgAO (Nurse)
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