看板 [ PublicServan ]
討論串[請益] 考績法研修公聽會?
共 3 篇文章
內容預覽： 開啟 | 關閉 | 只限未讀
首頁
上一頁
1
下一頁
尾頁
#3
Re: [請益] 考績法研修公聽會?
推噓24(24推 0噓 22→)留言46則，0人參與, 4年前最新作者NTUisgood (台大真好)時間4年前 (2021/05/06 00:32), 編輯資訊
0
0
0
內容預覽:
沒有人覺得主管保甲 不合理嗎. 現在實務狀況大部分就是. 主管打完甲. 新來的不滿一年 請病假的 擺爛的 另考 保乙. 然後其他人再來輪. 要鼓勵主管. 怎麼會利用大家公平的考績機會. 我認為主管跟承辦. 打考績比例應該要一樣. 當然當主管比較辛苦. 但是既然主管比較辛苦. 你政府要就好好把主管加薪
(還有19個字)
#2
Re: [請益] 考績法研修公聽會?
推噓2(2推 0噓 3→)留言5則，0人參與, 4年前最新作者assu (ASSU)時間4年前 (2021/05/05 22:21), 4年前編輯資訊
0
0
1
內容預覽:
第九條受考人在考績年度內有具體事證，足認有下列第一款至第十四款情形之一者，應考列丙等；有第十五款情形者，得考列丙等：. 第4款. 四、平時考核獎懲相互抵銷後或無獎懲抵銷. 而累計達記過二次以上未達二大過。. 這一款不就表明記6個申誡就應該打"丙"等?. 第九條的內容大都是主觀認定. 以後就是一言堂?
(還有143個字)
#1
[請益] 考績法研修公聽會?
推噓12(18推 6噓 47→)留言71則，0人參與, 4年前最新作者asdf0117 (機歪)時間4年前 (2021/05/04 18:38), 編輯資訊
0
0
0
內容預覽:
各位大大好. 最近收到考績法修正案資料要請大家提供修正建議. 大家有收到嗎?感覺法規對我們不利啊. --. ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.74.241.171 (臺灣). ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.162
首頁
上一頁
1
下一頁
尾頁