討論串[請益] 商調被擋 怎麼辦
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推噓18(18推 0噓 22→)留言40則,0人參與, 7年前最新作者chelseayin (雪花飄)時間7年前 (2018/09/13 13:50), 編輯資訊
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借原文標題問.... 假如綁約期限已屆滿,收到面試機關同意錄取的商調函後. 倘若主管或首長不同意,可以在商調機關報到日期截止前. 直接打包走人,不按照正常的上簽離職交接程序嗎. 都已被綁這麼多年了,還不願意放人自由...感覺實在有點ooxx.... --. 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)

推噓3(4推 1噓 4→)留言9則,0人參與, 7年前最新作者Bush731 (布希)時間7年前 (2018/09/08 15:28), 編輯資訊
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有骨氣點. 帶職應考 考到別的單位 這樣就不用受三年綁約期限制了. 利用現職的薪水供應你考試所需的費用 包括書本錢 報名費 補習費..等等. 這樣不是很好嗎?. 在原單位做到不爽了你本就有權應考到別的單位啊. 考上後就在現職辦離職然後去新單位報到啊. --. 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc

推噓6(6推 0噓 30→)留言36則,0人參與, 7年前最新作者eatpeanut (嚕殺殺西~~~嚕殺殺!! )時間7年前 (2018/09/07 18:42), 編輯資訊
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我認為原PO家鄉機關這麼急的原因是 : 選舉. 選完舉就改朝換代了. 選舉這件事. 沒有首長可以拍胸脯保證自己一定會選上吧?. 沒有首長可以拍胸脯保證自己選完以後 不會被調走吧?. 那麼選舉前來的人事關說. (搞不好原po的誰 是那個地方的VIP 又不能不幫). 要怎麼處理?. 那就選舉前趕快搞定呀
(還有213個字)

推噓8(8推 0噓 10→)留言18則,0人參與, 7年前最新作者s88661128時間7年前 (2018/09/07 16:17), 編輯資訊
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建議原po請對方機關半年後再發一次函,然後這半年想辦法跟現職機關打好關係,之後用家因因素協調商調。本次真的是對方機關沒搞清楚急著要人才會使得人事立即發文所致,且貴單位應該流動率也很高,在高流動率單位又提早透露心不在此,想必是任何主管都會感覺不舒服的。. 然後建議現階段不要找立委或民代施壓.... 要

推噓10(11推 1噓 176→)留言188則,0人參與, 7年前最新作者e045566 (請推我ID)時間7年前 (2018/09/07 13:01), 3年前編輯資訊
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每次這種商調被擋的案子. 都會有人說找民代. 隨後就會有人酸. 平時最討厭民代關說的公務員. 現在又推民代. 聽起來很有道理. 但仔細想想. 業務上民代的關說和商調的施壓放人相同情形嗎?. 業務上的民代施壓 往往會有法令的疑義,. 認定的不同甚至違法的可能. 也就是承辦有可能陷入違法或圖利的風險.
(還有154個字)
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