[請益] 想請問關於工作簽約的問題

看板Salary (工作職場)作者 (KGB)時間12年前 (2013/09/14 13:06), 編輯推噓0(0010)
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因為對這件事還是存有一點疑慮 所以還是來這邊請問各位先進 我在月初面試了一間學校,當天很快就確定錄取了 約定半個月後去報到上班 可是報到前有另外一家公司也找我去面試,同樣也是當天錄取 兩相比較下,不管是福利還是未來性,後者都大大的勝出 於是我決定打電話給那間學校,告知說我沒辦法過去了 誰知道對方馬上說,你當天來面試已經有跟我們簽約了 合約規定要做滿三年,提前離職要罰三個月薪水 可是很弔詭的是,我都還沒去報到上班,應該也不算他們的員工吧? 何來合約上說的提前離職呢? 而且當天簽完他兩份都收走,說要給上面的人簽完才會給我一份 我更好奇的是 當天面試就覺得怎麼會馬上要我簽約,不是應該報到當天才簽嗎? 因為並不是很確定不理他到底是不是對的 所以就先跟對方說我再考慮一下 請問各位前輩 我是該乖乖賠錢給他 還是就完全不用理他呢? 煩請幫小弟我解答謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 61.230.196.24

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要看你所簽的合約內容啊...
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還沒報到怎會簽合約 問勞委會比較快 他們應該很常遇到這問
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簽名之前,要把文件看清楚,有很多東西是不能亂簽的~
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合約我有很仔細看,我很確定是提前離職要賠償
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並無寫到沒有報到相關懲罰的事,所以才覺得對方說法很奇
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再來就是那份合約沒有註明薪資,當天薪資是口頭的
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正式合約書應要有騎縫章,如果當天無法留存,最好拍照留存
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直接打去勞委會詢問可能比較好
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09/14 20:24, , 10F
合約要有對等關係,你沒有拿簽約金,就沒有離職賠償
09/14 20:24, 10F
文章代碼(AID): #1IC-xlXQ (Salary)
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