Re: [閒聊] 關於人資是否會詢問前任或現任公司

看板Salary (工作職場)作者Crystal555 (簡單的奢求)時間12年前 (2013/10/30 11:21)推噓1(1推 0噓 2→)

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人言可畏，你永遠不知道人有多可怕我最近離開前公司交接業務都完成相關文件也都有留存但我的老闆是雙面人表面誇我做的很好最後一天我交接時，他還跑來說叫我不要太累休息一下。離職過程沒有任何不愉快。結果呢？因為這份工作是我前前公司推薦我進去的該老闆為了打擊推薦我去的主管（政治因素）回前前公司說我人很爛、擺爛、交接不落實。然後呢？該公司同仁聽到都不信，跑來和我講。但是關鍵人物~原本推薦我去的主管及他的上級，似乎都採信了！這世界就是那麼可怕我從頭到尾做事認真、問心無愧白的卻變黑的本來我履歷上可以大方寫前前公司主管，現在也不能寫了。只能說職場險棋多！ ※ 引述《GeoGQ (GQ)》之銘言： : 看了版上這幾天的相關文章 : 小弟發些個人淺見 : 不管人資會不會問... : 求職者幾乎都不知情 : 那我們該怎辦? : 就是做好自己摟 : 我們管不住別人的嘴巴 : 就算我們做得很好 : 也是有"可能" 面試的公司HR聯絡前公司的人的時候 : 該前公司的人"可能"工作上因為其他事情心情不好 : 於是電話裡亂說一堆 : 反正我們已"離職"! : 連我們自己身邊的"朋友"甚至"家人" : 都會有可能在別人面前亂說些自己怎樣怎樣了 : 更何況是不太熟的前公司的人 : 所以 : 就是做好自己摟 : 要離職的時候能做好交接就做好交接 : 我自己的想法是在公司工作的最後一天離開打卡前 : 我還是該公司的員工 : 我就做好自己該做的事情 : 不要擺爛或怎樣 : 至少對得起自己 : 問心無愧也沒欠公司什麼 : 之後面試時不要抱怨或說以前公司的壞話... : 除非真的有必要那就輕描淡寫帶過就好 : 事實上... : 那些"過去"的事情就讓它過去吧! : 別人怎樣怎樣 : 公司怎樣怎樣 : 有時候可以想想真的有那麼"重要"嗎? : 眼前及未來其實還有很多事情是我們真正該花心力與時間的 : 至少自己可以不用跟一些亂說話或亂搞的人"一樣"... : 而且過去已發生的事情也無法改變了 : 如果你覺得自己是個會好好用心工作的人 : 而面試的公司就因為打電話給不知道對方長怎樣的人的一些"話語" : 而"完全"無視面試時主管或HR"親眼"看到的你及你提供的履歷資料 : 而去評斷你這個人的"價值" : 那這家公司你真的要去嗎? : 那這樣"面試"還有意義嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 1.171.1.240