[問題] 中部內勤業務助理薪水與上班時數問題

看板Salary (工作職場)作者 (跳蛋王)時間11年前 (2014/10/23 10:40), 編輯推噓1(105)
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各位好 我是即將退伍的新鮮人 目前面試到一間內勤業務助理 工作內容:臉書粉絲團經營、網路拍賣管理、業務員訂單談成後之後續作業(從貸款辦理到交車等等) 試用期三個月 試用期間固定休週日 過試用期 月休大概五到六天 星期日固定休 薪水:25800 扣勞退1200 扣勞健保 大概實領23xxx 午餐晚餐自理 上班時間:09:30~2100 優點:離家近 騎車大概10分鐘以內到、是自己有興趣的產業 想請問這樣的工作時數跟薪水可以嗎? 還有關於扣勞退6% 面試時 主管沒有說這是自提 還是雇主要負擔的 只是一項一項列出 底薪、餐費補助、通勤補貼、勞退6% 全部加總薪水就是25800 但我自己算完實領大概23xxx 還是我要找機會詢問主管關於勞退是幫我自提6%嗎? 如果不是自提6% 而是雇主要負擔的卻從薪水扣 這樣的工作是否值得去做呢 問題有點多 謝謝各位回答! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.143.212.239 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1414032002.A.F3B.html

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12小時....
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面試時是跟我說等上手以後可以把上班時間調整到十小
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勞退6%依法雇主要負擔 其他的看你自已要不要提
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從薪水扣當然不值得 都違法了你還去幹嗎
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勞退本來就是雇主提撥
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文章代碼(AID): #1KI6g2yx (Salary)
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